Analista de reclutamiento y selección – operativo técnico
📍 ubicación: miguel hidalgo
💼 modalidad: presencial / híbrido (según operación)
💰 sueldo: $14,000 a $19,000 mxn mensuales bruto + bonos
🕒 horario: lunes a sábado
objetivo del puesto
ejecutar procesos de reclutamiento y selección de perfiles operativos técnicos, asegurando cobertura oportuna, seguimiento puntual a candidatos y clientes internos, y cumplimiento de indicadores de contratación.
responsabilidades principales
reclutamiento de perfiles operativos técnicos :
* técnicos eléctricos, hvac, mantenimiento, plomería, ayudantes generales, etc.
publicación de vacantes en portales, bolsas de empleo y redes sociales.
filtro curricular y telefónico de candidatos.
entrevistas iniciales (presenciales y/o virtuales).
seguimiento continuo al candidato durante todo el proceso:
* entrevista → documentación → contratación → ingreso.
coordinación de exámenes médicos, psicométricos y validación de referencias.
seguimiento con líderes operativos y clientes internos sobre estatus de vacantes.
actualización de bases de datos y control de expedientes.
reportes de estatus de vacantes, cobertura y tiempos de respuesta (sla).
apoyo en ferias de empleo y reclutamiento en campo (cuando aplique).
perfil requerido
escolaridad:
* licenciatura trunca o concluida en psicología, administración, rh o afín.
experiencia:
* 1 a 2 años en reclutamiento operativo y/o técnico .
* experiencia comprobable en alto volumen y cobertura continua.
conocimientos técnicos:
* reclutamiento operativo (campo y digital).
* entrevistas por competencias (nivel básico–intermedio).
* manejo de portales de empleo (indeed, occ, linkedin).
* control de indicadores de reclutamiento.
ofrecemos
* sueldo competitivo de $15,000 a $19,000 mxn brutos
* bonos
* vales de despensa.
* seguro de vida.
* prestaciones de ley.
* estabilidad laboral.
* crecimiento y desarrollo en el área de capital humano.
* excelente ambiente de trabajo.
si cumples con el perfil postúlate por este medio mandando tu cv actualizado