*gerente comercial operativo regional*:
*prestaciones y beneficios*:
- * sueldo*: $60,000 a $70,000 mensuales brutos
- * bonos y comisiones*: incentivos adicionales con base en resultados
- * prestaciones*: prestaciones de ley y superiores.
- * ubicación*:guadalajara, jal.
- *
contratación*: por tiempo indeterminado
*descripción del puesto*:
el *gerente comercial operativo regional* será responsable de dirigir la estrategia comercial y operativa dentro de su región, asegurando el cumplimiento de metas de venta, eficiencia operativa y satisfacción del cliente.
esta posición combina liderazgo, gestión estratégica y visión de negocio para garantizar el crecimiento sostenido de las unidades a su cargo, impulsando tanto la rentabilidad como el desarrollo del talento en campo.
el rol requiere un perfil orientado a resultados, con alta capacidad de análisis, enfoque operativo y habilidad para tomar decisiones estratégicas en entornos dinámicos.
*responsabilidades clave*:
*gestión comercial y de resultados*:
- implementar estrategias comerciales regionales que aseguren el cumplimiento de metas de venta, margen y rentabilidad.
- analizar el desempeño de cada unidad o sucursal, identificando áreas de oportunidad y desarrollando planes de acción correctivos.
- supervisar la gestión integral de indicadores clave (ventas, cobranza, rotación de cartera, rentabilidad y productividad).
- asegurar la correcta ejecución de campañas, promociones y estrategias comerciales definidas por dirección.
*liderazgo y desarrollo del equipo*:
- dirigir, motivar y desarrollar a los gerentes o supervisores de cada unidad, fortaleciendo una cultura de alto desempeño y orientación a resultados.
- establecer objetivos individuales y regionales claros, asegurando su alineación con los indicadores corporativos.
- implementar planes de capacitación y desarrollo continuo para fortalecer las competencias del personal operativo y comercial.
*gestión operativa y control*:
- garantizar la correcta aplicación de políticas y procedimientos operativos en todas las unidades.
- supervisar la eficiencia administrativa y operativa, asegurando la integridad de procesos y cumplimiento normativo.
- asegurar la correcta gestión de inventarios, flujo de efectivo, control de gastos y mantenimiento de activos.
*planeación y estrategia regional*:
- desarrollar planes de expansión, mejora o consolidación de la operación regional.
- analizar indicadores financieros y de mercado para la toma de decisiones estratégicas.
- coordinar con las áreas de soporte (recursos humanos, finanzas, logística y dirección comercial) para garantizar la implementación efectiva de los planes de trabajo.
*relación comercial y servicio al cliente*:
- supervisar la atención y satisfacción de clientes clave en la región, asegurando estándares de calidad y servicio.
- resolver conflictos comerciales o de operación de manera ágil, profesional y efectiva.
- representar a la empresa ante autoridades locales, socios o aliados estratégicos dentro de la zona asignada.
*requisitos del puesto*:
*educación*: licenciatura concluida en administración, negocios, finanzas o carreras afines.
*experiência*:
- mínimo 5* años en posiciones de liderazgo comercial y operativa*, preferentemente con responsabilidad regional o multisucursal.
- experiência comprobable gestionando equipos de ventas, operaciones y servicio al cliente.
- deseable experiência en entornos de consumo masivo, servicios financieros o retail.
*habilidades y competencias*:
- liderazgo estratégico y toma de decisiones.
- orientación a resultados y pensamiento analítico.
- negociación y comunicación efectiva.
- planeación operativa y gestión de indicadores.
- adaptabilidad y ejecución bajo presión.