**Perfil**:
- Escolaridad mínima de Licenciatura afín (Administración, Contabilidad, Relaciones laborales, Relaciones industriales, Psicología, etc)
- Manejo básico de paquetería Office.
- Contar con experiência de 3 a 5 años en actividades de desarrollo organizacional o recursos humanos (reclutamiento y selección, capacitación, nóminas, evaluaciones de desempeño, NOM035 y LFT).
- Manejo básico de inglés.
**Funciones**:
- Supervisión y control del departamento de recursos humanos, nóminas y reclutamiento.
- Atención y seguimiento para cubrir vacantes.
- Supervisión de incidencias para nóminas.
- Elaboración, control y custodia de expedientes de los empleados.
- Elaboración de perfiles de puesto, elaboración y seguimiento de plan de desarrollo organizacional. con jefes de áreas.
- Altas y bajas de personal.
- Gestión y tramite de bonos, premios y/o incentivos propuestos y autorizados.
**Oferta**:
- Sueldo fijo.
- Prestaciones de ley.
- Estabilidad laboral
- Horario: Lunes a viernes de 9:00am a 7:30pm con 2 horas y media de comida (3:00pm a 5:30pm). Sábados 9:00am a 1:00pm
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $15,375.00 al mes
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- actividades de desarrollo organizacional o recursos humanos: 3 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial