*descripción general*:
el gerente de mantenimiento es responsable de la supervisión y ejecución de todas las actividades de mantenimiento y reparación en las instalaciones del hotel y restaurante.
este rol asegura que todas las áreas, equipos y sistemas funcionen de manera eficiente, segura y estética, proporcionando un entorno agradable y seguro para los huéspedes y el personal.
*responsabilidades principales*:
- planificación y supervisión*:
- desarrollar y gestionar planes de mantenimiento preventivo y correctivo para todas las instalaciones y equipos del hotel y restaurante.
- supervisar y coordinar el trabajo del equipo de mantenimiento, incluyendo técnicos y personal de limpieza, asegurando la ejecución de tareas en tiempo y forma.
- gestionar proyectos de renovación y mejora, asegurando el cumplimiento de los plazos y presupuestos establecidos.
- *operaciones y mantenimiento*:
- realizar inspecciones regulares de las instalaciones para identificar necesidades de mantenimiento y reparaciones.
- asegurar el buen funcionamiento de sistemas eléctricos, mecánicos, de plomería, hvac (calefacción, ventilación y aire acondicionado), y de seguridad.
- gestionar el inventario de herramientas, equipos y materiales necesarios para el mantenimiento y reparaciones.
- *gestión de proveedores*:
- coordinar y supervisar el trabajo de contratistas externos y proveedores de servicios.
- evaluar y seleccionar proveedores, negociando contratos y precios para obtener los mejores servicios y materiales al costo más eficiente.
- *cumplimiento normativo*:
- asegurar que todas las operaciones de mantenimiento cumplan con las normativas locales, estatales y federales, incluyendo las regulaciones de seguridad y salud.
- mantener registros precisos y actualizados de todas las actividades de mantenimiento y reparaciones realizadas.
- *gestión de personal*:
- evaluar al personal de mantenimiento, fomentando un entorno de trabajo seguro y productivo.
- implementar programas de desarrollo y capacitación continua para el equipo de mantenimiento.
*requisitos*:
- *educación*: título universitario en ingeniería, mantenimiento, gestión de instalaciones, o campo relacionado.
- *experiência*: mínimo de 5 años de experiência en mantenimiento, preferiblemente en el sector hotelero y/o de restaurantes, con al menos 2 años en un rol de supervisión.
- *conocimientos*: conocimientos sólidos en sistemas eléctricos, mecánicos, hvac, plomería y gestión de proyectos.
conocimiento de normativas de seguridad y salud ocupacional.
- *habilidades*: excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de manera efectiva con proveedores y personal interno.
- *competencias*: orientación al detalle, capacidad para resolver problemas de manera eficiente y proactiva, y compromiso con la calidad del servicio y la satisfacción del cliente.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $21,* - $23,* al mes
horario:
- incluye fines de semana
- turno de 8 horas
prestaciones:
- ayuda o servicio de transporte
- descuento de empleados
- descuentos y precios preferenciales
- estacionamiento de la empresa
- estacionamiento gratuito
- horarios flexibles
- uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial