Overview
gepp empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presencia a nivel nacional y más de 40,000 colaboradores, te invita a formar parte de su gran familia. Se solicitan choferes de reparto en distintas ubicaciones y para distintas marcas. A continuación se presentan las responsabilidades, requisitos y beneficios por cada puesto.
Chófer de reparto – distribución variada (ejemplos de vacantes
notas: las vacantes incluyen diferentes zonas y empresas aliadas. A continuación se resumen los formatos comunes de la oferta y los requisitos típicos. Mantenga la verificación de anuncios específicos para cada ubicación.
Actividades comunes: reparto de mercancía, carga y descarga, entrega directa a clientes, manejo de rutas, atención al cliente, manejo de app de rutas, revisión y mantenimiento básico de la unidad.
Requisitos comunes: edad 20-55+, secundaria o bachillerato, experiencia previa como chofer de reparto (mínima), licencia vigente correspondiente (tipo a/e o b/e según la ruta), conocimiento de normas de tránsito y rutas locales, disponibilidad de trabajar según turno.
Ofrecemos comunes: sueldo base semanal o mensual, prestaciones de ley y superiores, bonos e incentivos, seguro de vida y/o médico, caja de ahorro, fondo de ahorro, uniformes, vales de despensa, posibilidad de contrato indefinido, capacitation y desarrollo.
Ejemplos de ofertas específicas
estos son fragmentos de las descripciones preservadas para ilustrar el formato, sin introducir información adicional. Verifique cada oferta individual para requisitos puntuales, ubicación exacta y salario.
Ubicación: cedis tlalnepantla, estado de méxico. Perfil: escolaridad secundaria o bachillerato. Indispensable experiencia manejando unidades de camión directo (isuzu, hino). Licencia tipo b/e estatal o federal. Actividades: reparto de mercancía, entrega a clientes. Requisitos de edad y experiencia: 23-45 años, 1 año en puesto similar, licencia vigente tipo a-e. Ofrecemos: sueldo semanal 3,200.00 a 3,400.00 (aprox. o más, comisiones por entregas), prestaciones de ley y superiores. Zona de trabajo y horarios pueden variar por ubicación.
Ubicación: azcapotzalco/metro ferrería o zonas cercanas. Perfil: secundaria, experiencia en entrega y manejo de alimentos perecederos. Salario y beneficios varían. Turnos: 7:00 am a terminar ruta, fines de semana cargados, jornada de 8 horas. Beneficios: seguro, caja de ahorro, vales, bonos.
Ubicación: danone vallejo y otras plantas. Requisitos: preparatoria, experiencia mínima de 6 meses, licencia tipo b o e, manejo de unidades de 3.5 t o más, reparto y distribución, atención a clientes. Funciones: reparto, carga/descarga, manejo de efectivo, negociación de rech/exceso de producto. Ofertas salariales de 9,800 a 14,000 mxn/mes según la posición, prestaciones de ley y beneficios superiores.
Grupo ansacero (san agustín, naucalpan) y otras sucursales: requisitos de licencia tipo e, experiencia en manejo de camión 3.5 t, entrega de material de acero y ferretería, atención a clientes. Ofertas con salario base más bonos, pago semanal, prestaciones de ley, contrato indefinido posible, kit de seguridad y oportunidades de crecimiento.
Preguntas y proceso de postulación
la mayoría de ofertas solicitan postulación por este medio o entrega de solicitud en persona. Algunas incluyen: disponibilidad para iniciar, zona de trabajo, tipo de licencia vigente, pretensiones económicas y contacto. Se recomienda verificar cada oferta específica y enviar cv actualizado o información de contacto.
Importante sobre procesos de reclutamiento
la participación en los procesos de reclutamiento es gratuita. Si alguien solicita depósitos de dinero u otras contraprestaciones, ignore y denúncielo. Gepp no se responsabiliza por esos casos.
Si desea seguir explorando oportunidades, envíe su cv o postúlese a través del medio indicado por cada vacante. ¡éxito en su búsqueda!
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