_¡únete a nuestro equipo y haz magia con nosotros en café de la flor!_
- en café de la flor, no solo creamos postres, creamos momentos inolvidables. Aquí eres parte de un equipo apasionado por la excelencia y la unión._
*objetivo del puesto*:
elaborar y aplicar estrategias para la retención del personal. Organización y gestión de eventos y capacitaciones dirigidas al desarrollo del personal y a mejorar el clima laboral.
*requisitos*:
- escolaridad: licenciatura en administración o afines.
- experiência: mínima de 1 año en puesto de desarrollo organizacional o en puesto similar.
*habilidades*:
- manejo de personal.
- trabajo en equipo.
- sentido de urgencia.
- comunicación efectiva.
- vision estratégica orientación a resultados y mejora continua.
- innovación y creatividad.
- atención al detalle.
- planeación y organización. Proactiva.
*actividades a desarrollar*
- crea nuevos perfiles de puesto y actualiza en caso de ser necesario.
- crea estrategias efectivas para la inducción al puesto de todas las áreas.
- imparte, actualiza inducción institucional.
- coordina y gestiona eventos, reconocimientos, colaborador del mes y actividades de integración.
- diseña planes de comunicación altamente efectiva mediante sistema +orden, flyers y publicaciones en redes.
- genera la estructura de capacitación de cada área.
- da seguimiento a planes de apoyo y motivación de la relación empresa y colaboradores.
- visita a establecimiento, levantamiento de las condiciones de trabajo.
Tipo de puesto: tiempo completo
lugar de trabajo: empleo presencial