_¿tienes la pasión para hacer la diferencia en las personas y el talento para transformar una organización desde adentro?Buscamos un coordinador de recursos humanos que quiera liderar el cambio y ser la clave para crear un ambiente de trabajo excepcional._*¿ cuáles son las funciones principales?*- diseñar y ejecutar actividades para mejorar el clima laboral y promover una cultura de colaboración.- implementar y dar seguimiento a evaluaciones de desempeño, detectando oportunidades de crecimiento para nuestro equipo.- organizar eventos corporativos y actividades de bienestar que motiven y fortalezcan el compromiso.- liderar procesos de promoción interna y desarrollo del talento, creando oportunidades reales para nuestros colaboradores.*¿qué requisitos son importantes para el puesto?*- licenciatura en recursos humanos, psicología, administración o carrera afín.- 5 años de experiência en roles de recursos humanos relacionados con clima organizacional, capacitación o desarrollo.- excelentes habilidades de comunicación, organización y un enfoque práctico.- ¡actitud proactiva, pasión por las personas y ganas de retarte a ti mismo!*¿qué experiência requerimos que tengas?*- _experiência en servicio al cliente de al menos 6 meses_- _experiência en funciones administrativas de por lo menos 6 meses_*¿qué ofrecemos?*- _sueldo nominal mensualesde $25,000 a $30,000 según experiência._- _prestaciones de ley._- _horario: lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm._- _oportunidad de crecimiento en una empresa que valora tu talento y compromiso._*ubicación*guadalupe, nuevo leóntipo de puesto: tiempo completosueldo: $25,* - $30,* al mestipo de jornada:- turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencial