Auxiliar de capacitación – ecatepec (automotriz)
importante empresa de giro automotriz solicita personal \"auxiliar de capacitación\".
Requisitos
experiencia mínima: 6 meses a 1 año en giro automotrizdisponibilidad de horarioescolaridad: título universitario, licenciatura en administración de empresas, psicología o carrera afínconocimientos: manejo de paquetería officedeseable: iso (básico) y vda 3.0 (básico)
responsabilidades
programar y brindar curso de inducción para personal de nuevo ingreso
aplicar y hacer seguimiento del plan de inducción al puesto de trabajo
evaluar desempeño y seguimiento a matriz de habilidades
seguimiento al proceso sombra de personal de nuevo ingreso
detectar necesidades de capacitación
desarrollar plan anual de capacitación
coordinar logística de cursos de capacitación
atender auditorías internas y externas
participar en reuniones operativas y administrativas
apoyar en actividades y asistir a capacitaciones
ofrecemos
prestaciones de ley
servicio de transporte
comedor gratuito
vales de despensa
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $10,* - $12,* al mes
beneficios adicionales: ayuda o servicio de transporte, servicio de comedor, uniformes gratuitos, vales de despensa
tipo de jornada: incluye fines de semana, lunes a viernes, rotativo
lugar de trabajo: empleo presencial
auxiliar de capacitación – cuautlancingo, puebla (recursos humanos)
auto traslados sin rodar invita a formar parte de su equipo de recursos humanos como auxiliar de capacitación.
Requisitos
formación profesional: lic. en recursos humanos, psicología, gestión empresarial
disponibilidad para viajar
experiencia mínima comprobable en capacitación
habilidades
liderazgo
comunicación asertiva
trabajo en equipo
creatividad
actitud de servicio
funciones principales
responsable de impartir la inducción a la empresa
programación y logística de cursos de capacitación y dnc
plan anual de capacitación
gestión de formatos de efectividad de capacitación
registro de base de datos y seguimiento a fases de entrenamiento
actualización y armado de expedientes
elaboración de requisiciones
apoyo en eventos
elaboración de comprobación de gastos
control de papelería y apoyo en auditorías internas y externas
ofrecemos
contrato directo con la empresa
pagos semanales
vales de despensa mensuales
prestaciones de ley
aguinaldo superior
uniformes
capacitación pagada y constante
estabilidad laboral
detalles adicionales
horario: lunes a viernes
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $8,* - $10,* al mes
beneficios: descuentos y precios preferenciales, estacionamiento de la empresa, opción a contrato indefinido, vales de despensa
tipo de jornada: lunes a viernes, turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial
auxiliar de capacitación – corrugados de puebla
requisitos
escolaridad: licenciatura en psicología organizacional, administración de empresas, recursos humanos o carreras afines
edad: 26 a 35 años
experiencia: 1 año y medio en adelante
actividades principales
creación de matriz de habilidades de personal operativo
desarrollo y capacitación organizacional
evaluaciones de desempeño
apoyo en eventos dentro de la planta y de integración
identificar necesidades de capacitación a mediano y largo plazo
realizar análisis de impacto de las acciones de capacitación
reclutamiento de personal administrativo y operativo
aplicación de estudios socioeconómicos y dnc
aplicación de encuestas y análisis de clima laboral
detalles
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $7,* al mes
tipo de jornada: diurno
lugar de trabajo: empleo presencial
auxiliar de capacitación – seguridad e higiene industrial (normas nom)
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: a partir de $7,* al mes
horario: turno de 8 horas
compensaciones: bono mensual, disponibilidad para viajar 25 %
auxiliar de capacitación – grupo kevell seguridad privada
requisitos
edad: 25 años en adelante
sexo: indistinto
escolaridad: licenciatura concluida
experiencia: 1 año como capacitadora, trabajo social o afán comparable
facilidad de palabra, buena ortografía y redacción
trabajo en equipo, disponibilidad para viajar
excel intermedio
beneficios
sueldo: $15 000 mensuales
prestaciones de ley, imss desde el primer día
opción a contrato indefinido, teléfono de la empresa, uniformes gratuitos
lugar de trabajo: on the road
experiencia: capacitación 3 años (deseable)
auxiliar de capacitación – recursos humanos (importante empresa privada)
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: hasta $6,* al mes
beneficios: uniformes gratuitos, vales de despensa
horario: turno de 8 horas
pago complementario: bono anual
auxiliar de capacitación – desarrollo humano (puebla)
requisitos
escolaridad: licenciado en administración de empresas, recursos humanos, psicología o carreras afines
experiencia mínima: 6 meses en el ramo de transporte (deseable)
edad: 25 años en adelante
conocimientos
manejo de paquetería office
manejo de plataforma sirce
experiencia en gestión de capacitación
dnc
habilidades
capacidad de resolución de problemas
excelente comunicación y facilidad de palabra
trabajo en equipo
responsable, objetivo, organizado, empático
responsabilidades
conocimiento en procesos de capacitación para personal operativo y administrativo
impartir curso de inducción al personal de nuevo ingreso
realizar dnc
gestionar y coordinar capacitaciones internas y externas
alimentar plataforma sirce
seguimiento a instrumentos de evaluación y listas de asistencia
seguimiento a matriz de capacitación
desarrollar estrategias complementarias para la generación de pertenencia
ofrecemos
desarrollo profesional, prestaciones de ley, salario competitivo
detalles
ubicación: calle francisco villa #417, san francisco ocotlán, coronango, puebla
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $8 000 al mes
horario: turno de 8 horas
prestaciones: estacionamiento de la empresa, servicio de comedor con descuento
consideraciones ante covid‑19: protocolo ante covid‑19
experiencia: capacitación y desarrollo humano 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial
auxiliar de capacitación – trabajo de capacitación y selección (médicina farmacéutica y cosmética)
requisitos
experiencia de 2 a 3 años en capacitación
escolaridad: lic. en pedagogía, psicología, administración o carrera afín
experiencia creando estrategias de reclutamiento y selección de personal y capacitación
sexo: indistinto
perfil dinámico
funciones
realizar labores de adiestramiento, capacitación y desarrollo del personal
elaborar estudios y levantamientos de información para la detección de necesidades de adiestramiento
realizar en conjunto con jefes la elaboración de programas de capacitación
trabajo en campo y redes sociales, posteo y volanteo
postulación de vacantes en fuentes de empleo, participar en ferias
interpretar pruebas psicotécnicas, realizar entrevistas de selección primer filtro y por competencias
revisar y analizar currículums, antecedentes laborales
detalles
tipo de puesto: por tiempo indeterminado
sueldo: $13 000 al mes
beneficios: vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial
auxiliar de capacitación – administrativo (recursos humanos)
requisitos y responsabilidades
escolaridad: licenciado en administración, pedagogía, psicología, comunicación o afín
experiencia de 1 a 2 años
responsabilidades: manejo de bases de datos de gran volumen, logística de cursos, control de evidencias ante stps, contacto y manejo de proveedores, elaboración de reportes de indicadores, seguimiento de constancias de capacitación, gestión y comprobación de gastos, soporte a sucursales
competencias técnicas
excel avanzado (tablas dinámicas, funciones lógicas, macros)
beneficios
ingreso competitivo, prestaciones de ley y superiores, contratación directa, estabilidad laboral
detalles
horario: lunes a viernes 8 h‑17 h, disponibilidad de horario
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: hasta $6 * al mes
auxiliar de capacitación – grupo méndez asesores de negocios
requisitos
licenciatura en administración concluida o en proceso
manejo básico de herramientas ofimáticas (excel, word, correo electrónico)
habilidades organizativas, apego a los procesos, actitud proactiva, trabajo en equipo
actividades
elaboración de planes de capacitación, contacto con expositores, supervisar la coordinación de cursos
tareas administrativas, difusión de cursos, manejo de archivo
ofrecemos
sueldo inicial: $8 364 (contrato 3 meses de capacitación, luego $9 000 + vales de despensa)
capacitación técnica y de desarrollo humano, prestaciones de ley y superiores, días de descanso adicionales a la ley, complemento de desayuno, oportunidades de crecimiento y desarrollo
horario
lunes a jueves 9 h‑17 h, viernes y sábado 9 h‑14 h
detalles
nivel de educación deseado: superior, titulado
nivel de experiencia deseado: nivel inicial
función departamental: administrativo / secretarial
industria: contabilidad
habilidades adicionales: trabajo en equipo, apego a los procesos, puntual y responsable
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