*¿buscas el trabajo de tus sueños?
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*¡*únete* a the magnum ice cream company!
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*analista de*territorios* y* proyectos*supply*chain*
*alcance*: tiempo completo
*ubicación*:tultitlán
*términos y condiciones*:posición de tiempo completo.
la división de helados de unilever se está preparando para valerse por sí misma, con el objetivo de convertirse en una empresa independiente que cotice en bolsa por * millones de euros para finales de *.
tenemos la misión de crear la mejor empresa de aperitivos.
un lugar donde se cultivan y recompensan el crecimiento, la innovación, la mentalidad de fundador y propiedad, y el rendimiento.
y donde creamos experiências de helado extraordinarias, transformando momentos ordinarios en recuerdos duraderos.
porque sabemos que la vida sabe mejor con helado.
*acerca de magnum ice cream company*:
the magnum ice cream company tiene que ver con el crecimiento.
hacer crecer nuestro negocio.
hacer crecer los negocios de nuestros clientes.
hacer crecer las carreras de nuestra gente.
el crecimiento comienza con el empoderamiento.
por lo tanto, liberamos a nuestra gente para que sea emprendedora innovadora y responsable, motivada y equipada para brindar a nuestros consumidores productos más increíbles y momentos inolvidables, y divertirse haciéndolo.
con * colegas expertos en helados y marcas icónicas como wall's, cornetto y ben & jerry's, amadas en 76 países, somos la compañía de helados más grande del mundo que lidera la industria.
llevamos más de 100 años tomándonos en serio el placer, sirviendo la felicidad con cada lamida o bola de helado durante generaciones.
estamos invirtiendo para desbloquear todo el potencial de crecimiento de the magnum ice cream company como entidad independiente, una vez que nos separemos de unilever, lo que está previsto que ocurra antes de finales de *.
soñamos en grande, pero mantenemos las cosas simples para actuar rápido.
si quieres *crecer con nosotros, tener un impacto y dar forma al futuro del helado*, ¡este es el lugar para ti!
*propósito del trabajo*:
como *analista de*territorios y* proyectos*supply*chain;co*logistics*, serás el enlace clave entre los equipos de proyecto y la alta dirección, asegurando la ejecución eficiente de iniciativas de transformación.
este rol te ofrece la oportunidad de gestionar proyectos estratégicos, optimizar procesos financieros y contribuir al crecimiento organizacional.
además, tendrás un entorno de aprendizaje continuo, donde podrás desarrollar tus habilidades en gestión de proyectos, te conectaras los equipos de todas las regiones.
*responsabilidades clave*:
- * coordinar proyectos de transformación* asegurando la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa.
- * monitorear el progreso* de los proyectos y reportar el estado a la alta dirección y dar visibilidad a todos los regionales y equipo de dsd de como viene transformando las operaciones (*digitalización*)
- * gestionar recursos* y presupuestos para proyectos de transformación.
- * capacitación del personal.
*debemos garantizar que todas las áreas tengan clara la información y el conocimiento de los sistemas.
- * creación de casos de negocio para determinar financieramente rentabilidad y oportunidades*debemos conocer financieramente si los proyectos que estamos trabajando van a generar un impacto positivo en saving y ahorros en tiempos.
- * analizar datos financieros* para identificar oportunidades de optimización y mejora.
- * desarrollar y mantener cronogramas* de proyecto detallados.
- * evaluar riesgos* y desarrollar planes de mitigación.
- * implementar metodologías ágiles* para la gestión de proyectos.
- * documentar procesos* y mejores prácticas para asegurar la continuidad y eficiencia de las iniciativas.
- * asegurar el cumplimiento* de los estándares y regulaciones financieras, propiciando reuniones periódicas con todas las áreas.
- * presentar informes* y resultados a la alta dirección y partes interesadas semanal quincenal y mensual.
*lo que necesitas para tener éxito*:
*habilidades*:
- * gestión de proyectos*: habilidad para planificar, ejecutar y supervisar proyectos complejos.
- * análisis financiero*: capacidad para interpretar datos financieros y extraer insights valiosos.
- * resolución de problemas*: habilidad para identificar y solucionar problemas de manera innovadora.
- * adaptabilidad*: capacidad para ajustarse a cambios rápidos en tecnología y procesos.
- * conocimientos en metodologías ágiles*: experiência en el uso de marcos de trabajo ágiles como scrum o kanban.
- * orientación a resultados*: enfoque en lograr objetivos y entregar resultados de alto impacto.
- * presenta*ción de*informes*, *seguimiento*generando resultados a la alta dirección y partes interesadas semanal quincenal y mensual.
*experiencias y calificaciones*:
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licenciatura en administración de empresas, finanzas, ingeniería o un campo relaciona