Buscamos un especialista en capacitación
en cabo-development, estamos comprometidos con la mejora continua y el desarrollo de nuestros colaboradores. Nuestro equipo busca un profesional destacado para apoyar en la implementación del plan estratégico de capacitación y desarrollo.
responsabilidades clave
* diseño, implementación y evaluación de programas de capacitación para mejorar las habilidades y productividad de la fuerza laboral.
* supervisión de la evaluación del desempeño para identificar focos de intervención organizacional.
* definición de planes de capacitación y desarrollo de habilidades para aumentar la productividad y competitividad de los colaboradores.
* colaboración en el seguimiento de indicadores de desempeño y medición del clima laboral de cada área.
* evaluación del impacto de las intervenciones en el desarrollo organizacional.
requisitos
* escolaridad: lic. en psicología organizacional, administración de empresas o afín.
* 3 años en implementación de capacitaciones, programas de do, cambio organizacional.
* avanzado: office (excel, word, powerpoint, outlook). Plataforma lms, e-learning, software rrhh.
* radicar en san josé del cabo / cabo san lucas.
* inglés intermedio.