Resumen del puestoauxiliar administrativo en san luis potosí con sueldo base de $18,400 mensual, vales de despensa de $1,350 y beneficios complementarios.la ubicación es circuito interior 130, parque industrial millennium, zona industrial, san luis potosí.responsabilidadesorganizar y mantener archivos y documentos de la oficina.gestionar la correspondencia interna y externa.elaborar informes periódicos y presentarlos a la gerencia.coordinar reuniones y programar agendas.brindar soporte al cliente interno y externo, incluyendo pagos, pedidos y consultas.desarrollar y mantener bases de datos de clientes y proveedores.analizar datos y generar estadísticas sobre el desempeño.controlar y procesar órdenes de compra y facturas.gestionar la cartera de clientes, realizar seguimiento de pagos y generar informes de cobranza.apoyar en la elaboración y archivo de reportes administrativos.asistir en la recepción y organización de expedientes y documentos técnicos.participar en procesos de auditoría interna y control de calidad.gestionar el inventario de suministros y coordinar compras.requisitoslicenciatura concluida (o bachillerato técnico / carrera técnica en administración).conocimiento avanzado de excel; conocimiento de sap u oracle es deseable.experiencia mínima de 1 año en áreas administrativas, atención al cliente, compras o gestión de cartera.habilidades de comunicación clara, manejo de texto e idioma inglés (deseable).disponibilidad de horario y facilidad de palabra.capacidad para trabajar bajo presión y en equipo.beneficioscontrato directo con la empresa y salario base de $18,400 mensual.vales de despensa de $1,350 al mes.fondo de ahorro y cuenta de ahorro con utilidad anual.seguro de vida, seguro de automóvil con descuento y seguro médico amplia cobertura.uniforme sin costo y apoyo en gastos funerarios.incremento de sueldo anual superior a la ley.bonos por asistencia y puntualidad.prima vacacional del 50% a partir del 5to año y aumento del 15% cada 5 años.programas de capacitación y desarrollo profesional mediante universidad corporativa.servicios médicos gratuitos y participación en concursos escolares, navideños y programas especiales.oportunidades de crecimiento profesional interno.política de igualdadnuestra empresa es inclusiva, respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.#j-*-ljbffr