Objetivo del puesto
Planear, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones, equipos y líneas de producción, garantizando la continuidad operativa de la planta bajo estándares de seguridad, calidad y eficiencia.
Responsabilidades clave
- Coordinar y dirigir al equipo de técnicos de mantenimiento, asignando actividades diarias y supervisando su cumplimiento.
- Elaborar programas de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando la correcta ejecución en sistemas eléctricos, mecánicos y neumáticos.
- Revisar y aprobar órdenes de trabajo, así como gestionar requisiciones de materiales, refacciones y herramientas.
- Supervisar el mantenimiento integral de la planta:
- - Instalaciones generales: oficinas, baños, climas.
- - Infraestructura: red de agua, red eléctrica, aire comprimido.
- - Líneas de producción: máquinas, equipos y sistemas auxiliares.
- Verificar el cumplimiento de normas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente durante las actividades del área.
- Controlar inventarios, costos y apoyar en la elaboración del presupuesto de mantenimiento.
- Coordinar trabajos con proveedores externos cuando sea necesario.
- Colaborar con las áreas de Producción, Calidad y Finanzas para resolver incidencias y garantizar la operación continua.
- Generar reportes técnicos y administrativos sobre incidencias, costos y tiempos de paro.
Perfil del candidato
- Ingeniero titulado (Mecánico, Eléctrico, Electromecánico, Industrial o afín).
- Experiencia mínima de 3 a 5 años en mantenimiento industrial y liderazgo de equipos.
- Conocimientos sólidos en electricidad, mecánica, neumática y sistemas de climatización.
- Manejo de software de gestión de mantenimiento (deseable).
- Inglés deseable para comunicación técnica.
Competencias y valores
- Liderazgo y gestión de equipos
- Planeación y organización
- Comunicación efectiva
- Orientación a resultados
- Solución de problemas
- Proactividad y disciplina
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $20, $25,000.00 al mes
Beneficios:
- Apoyo para estudios
- Caja de ahorro
- Servicio de comedor con descuento
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
- Mantenimiento: 2 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial