Jugos del valle-santa clara es la compañía de bebidas no carbonatadas de la industria mexicana de coca-cola que ofrece bienestar, hidratación y nutrición a las familias mexicanas mediante opciones, porciones y soluciones para diferentes gustos, necesidades y estilos de vida.
buscamos talento interesado en desarrollar al máximo sus capacidades, en conocer y ser partícipes de nuestra gran oferta de valor.
nuestro principal pilar se basa en la filosofía “primero la gente”, para brindar experiências integrales y únicas que combinan el momento de vida personal y etapa de carrera profesional de cada uno de nuestros integrantes.
- ¡incorpórate a nuestro equipo de trabajo!_
*experiência*:
- al menos 3 años de experiência comprobable en diseño y desarrollo organizacional, gestión del cambio, análisis de estructura organizacional y desarrollo de cultura.
- implementación de iniciativas de mejora organizacional y procesos de transformación en empresas de consumo, alimentos, retail o corporativos.
- coordinación de proyectos de optimización de estructura, análisis de puestos y clima laboral.
- gestión de procesos de comunicación interna y alineación con las estrategias de recursos humanos.
*conocimientos técnicos*:
- manejo avanzado de herramientas de diagnóstico organizacional, mapeo de procesos y análisis de estructura.
- dominio de metodologías de gestión de cambio (adkar, prosci, etc.) y desarrollo de cultura organizacional.
- conocimientos en análisis de puestos, valuación de puestos, descripciones de rol y organigramas.
- manejo de microsoft office (excel, powerpoint, word) y sistemas de gestión de recursos humanos.
- sap
- inglés intermedio-avanzado (deseable)
*actividades*:
- elaborar y actualizar descripciones de puesto, perfiles de competencias y organigramas.
- coordinar diagnósticos de clima y cultura mediante herramientas cuantitativas y cualitativas, proponiendo planes de acción.
- impulsar la gestión del cambio y la comunicación interna para apoyar iniciativas de transformación organizacional.
- colaborar con las áreas de recursos humanos, operaciones y dirección en el análisis, optimización y estandarización de procesos organizativos.
*competencias*:
- relaciones efectivas
- orden y ejecución
- transformación
*escolaridad requerida*:
licenciatura en psicología, administración, ingeniería industrial, recursos humanos o carrera afín. Deseable maestría en desarrollo organizacional o gestión del cambio.
*nuestra oferta de valor en jugos del valle-santa clara*:
- sueldo competitivo más prestaciones superiores a las de la ley._