*vacante para la empresa sears en central de crédito - cuauhtémoc, ciudad de méxico*:
en sears, empresa líder en el sector crediticio, nos encontramos en búsqueda de un/a:
*subgerente de cobranza*
*responsabilidades*:
- supervisar y coordinar al equipo de cobranza, asegurando el cumplimiento de metas mensuales.
- monitorear la cartera de clientes y generar estrategias para la recuperación efectiva.
- analizar indicadores clave (dso, cartera vencida, recuperaciones, etc.) y presentar reportes a gerencia.
- implementar políticas y procedimientos de cobranza alineados con la estrategia de la empresa.
- atender auditorías internas y externas relacionadas con el área.
- gestionar relaciones con agencias externas de cobranza, despachos legales y clientes clave.
*requisitos*:
- licenciatura en administración, contabilidad, finanzas o afín.
- experiência mayor a 2 años en puestos similares dentro del sector retail.
- conocimiento en gestión de personal, logro de metas, atención a clientes, mora temprana y tardia, cobranza y cartera.
- manejo avanzado de excel, erp y crm
- liderazgo, comunicación efectiva y enfoque a resultados.
*ofrecemos*:
- sueldo competitivo + bono por desempeño.
- prestaciones de ley.
- prestaciones superiores a las de ley: vales de despensa del 10% adicional al sueldo, check up médico, seguro de vida, caja de ahorro, gastos médicos mayores.
- oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- plan de crecimiento y desarrollo profesional.
- estabilidad laboral.
*postúlate.*
*esta es tu oportunidad para formar parte de una de las empresas líderes en retail de lujo y estilo de vida en méxico.*
*¡te esperamos!*
“de conformidad con lo establecido en la ley federal de datos personales en posesión de los particulares”, sus datos personales que se han incluido en la presente postulación, se encuentran protegidos, y no serán transferidos, traspasados o intercambiados, con ninguna otra empresa, salvo su expreso consentimiento
*nível de educación deseada*:
superior - titulado
*nível de experiência deseada*:
nível experto
*función departamental*:
comercial / ventas
*industria*:
comercio al por menor / minorista o retail
*habilidades*:
- gestión administrativa
- enfoque a resultados
- liderazgo