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Support it engineer (sector salud) turno vespertino zona reforma

Álvaro Obregón, D.F.
Eficasia
Publicada el Publicado hace 23 hr horas
Descripción

¡únete a la transformación digital de la salud en méxico! ✨

¿eres un apasionado de la tecnología y buscas estabilidad, crecimiento y un excelente ambiente laboral? En nuestro equipo estamos buscando talento como tú para brindar soporte a la plataforma de hospitalización del ecosistema digital en salud .

ubicación: toledo 21, col. Juárez, cuauhtémoc, cdmx (a unos pasos de reforma).

horario de trabajo:

* lunes a domingo con descanso rolado entre semana.
* turno fijo: 3:00 pm a 11:00 pm .

lo que te ofrecemos:

* sueldo base mensual.
* bono de productividad: ¡gana hasta $2,000 mxn adicionales al mes!
* prestaciones de ley desde el primer día (seguro social, aguinaldo, vacaciones). ⚖️
* vales de despensa .
* seguro de vida para tu tranquilidad. ️
* capacitación pagada y constante (aprende y crece con nosotros).
* club de beneficios exclusivos. ️

¿qué harás con nosotros?

* brindarás asesoría de alto nivel vía chat, correo y tickets al personal de salud.
* resolverás incidencias y solicitudes técnicas de nuestra plataforma digital.
* guiarás al personal médico para que dominen nuestra herramienta tecnológica.

¿qué necesitas para postularte? ✅

* escolaridad: título y cédula profesional en ingeniería en sistemas o afín (indispensable).
* experiencia en campañas de call center de soporte técnico.
* dominio técnico:
* paquetería office (excel, word, visio, etc.).
* herramientas: sistema de tickets.
* software especializado: manejo de crm y bases de datos (bdd). ️

¡no pierdas la oportunidad de ser parte de un proyecto con impacto social y tecnológico! Postúlate por este medio y nos pondremos en contacto contigo. ✨

“en eficasia promovemos procesos de atracción de talento basados en la igualdad de oportunidades, sin distinciones ni exclusiones por origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales, estado civil o cualquier otro que atente contra la dignidad humana. En ningún caso se solicitan certificados médicos de no embarazo ni de vih como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo”.

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