Asesor financiero de crédito (tonala)
vacante para la empresa talento humano thu en tonalá, jalisco.
buscamos profesionales con facilidad de palabra, gusto por el trabajo en campo y pasión por apoyar a mujeres emprendedoras.
el puesto se desempeñará de manera presencial y se evaluarán resultados basados en metas de venta y calidad de cartera.
responsabilidades
promocionar, colocar, recuperar y renovar líneas de crédito grupal.
promocionar el producto en campo (zonas populares) para ofrecer financiamiento a pequeños comerciantes o personas con actividad económica.
atender a los interesados y guiarlos para formar un grupo de al menos 10 personas para obtener el crédito.
completar el expediente con los documentos de los integrantes del grupo.
dar seguimiento a la autorización y desembolso.
gestionar su cartera semanalmente e invitar a los clientes a realizar pagos y renovaciones bajo mejores tasas e incrementos de línea.
otorgar asesoría integral y personalizada en colocación de financiamiento.
administrar la cartera, prospección de clientes y detectar las necesidades del cliente para orientarlos a la mejor toma de decisiones.
dar seguimiento posterior para un mejor servicio.
promover y vender tarjetas de crédito y productos departamentales en el punto de venta asignado.
atraer nuevos clientes y explicarles los beneficios y condiciones de las tarjetas.
realizar el seguimiento del proceso de solicitud hasta la entrega de las tarjetas.
cumplir con los objetivos de ventas establecidos.
promocionar productos de crédito en línea y en persona, incluyendo seguros de vida, gastos médicos y línea pae.
requisitos
escolaridad mínima de bachillerato (baja calificación o en curso = deseable).
experiencia en ventas al detalle, campo o promotoría; experiencia con créditos individuales y colocación de préstamos.
trabajo en equipo, negociación y ventas.
facilidad de palabra y buena actitud.
disponibilidad de horario (tiempo completo).
empatía, optimismo y ganas de crecer y hacer carrera.
conocimiento de manejo de celular y documentación básica actualizada.
experiencia en servicios financieros o cobranza es deseable.
estabilidad laboral y gusto por el trabajo en campo.
mayor de edad.
conocimiento de transporte y operación de kais (para cobertura de zona).
beneficios
salario base: 12,* pesos mensuales.
bonos promedio de 10,* pesos por semana.
premios y comisiones no topadas.
suplemento de transporte semanal * pesos).
prestaciones de ley.
seguro de vida y gastos médicos mayores.
línea pae.
descuento en gym, servicios funerarios, y escuelas.
uniforme gratuito.
capacitación pagada.
bonos de capacitación de 3 meses (2,500 pesos cada uno).
bonos de permanencia con productividad (desde 7,600 hasta 22,900 pesos).
bonos quincenales por productividad sin tope.
incentivos adicionales por campañas especiales.
acceso a beneficios del grupo financiero (hipotecarios, auto, consumo, seguros).
reembolso de medicamentos hasta 500 pesos dos veces al año.
uniformes gratuitos y vestimenta adecuada.
horarios flexibles: lunes a viernes de 8:30 a 18:00 y sábados de 8:30 a 13:00.
pago complementario: bono de permanencia, bono de productividad.
capacitación en línea pagada.
plan de carrera y crecimiento interno según desempeño.
asistencias médicas, legales, psicológicas y nutricionales.
contable y seguro de vida integral.
si cumple con el perfil, postúlate con tu cv y uno de nuestros reclutadores se pondrá en contacto contigo.
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