Te invitamos a continuar tu desarrollo profesional y personal como*:coordinador de recursos humanos*
para nuestra planta. Este rol es fundamental para asegurar que se cubran las vacantes críticas dentro de la planta, garantizando un proceso de selección eficiente y alineado con los estándares de calidad y cumplimiento de la compañía. Será responsable de liderar el proceso de reclutamiento y selección, capacitación, conocimientos de seguridad e higiene, nomina, para todas las posiciones dentro de la planta, trabajando en estrecha colaboración con los líderes de área y el equipo de capital humano
*responsabilidades*:
- coordinar y ejecutar el proceso completo de reclutamiento y selección para todas las posiciones de la planta.
- colaborar con los líderes de área para identificar las necesidades de personal y definir perfiles de puesto.
- diseñar y publicar ofertas de empleo en diferentes bolsas de trabajo y plataformas digitales.
- realizar entrevistas por competencias y aplicar pruebas psicométricas
- calculo de nomina
- planeación y organización de los planes de capacitación
- conocimientos de seguridad e higiene
horario de lunes a viernes de 8.30 a.m. a 5.30 p.m.
*requisitos*:
- licenciatura en recursos humanos, psicología, administración o áreas afines.
- experiência mínima de 5 años en reclutamiento y selección, preferiblemente en la industria alimenticia
- conocimiento en entrevistas por competencias y aplicación de pruebas psicométricas.
- excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo
- proactividad, organización, enfoque en resultados.
Tipo de puesto: tiempo completo
tipo de jornada:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- reclutamiento y selección: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial