En nuestra empresa líder en soluciones logísticas, buscamos un risk manager for logistics que sea capaz de gestionar y mitigar los riesgos operativos de nuestra cadena de suministro.
si eres un profesional con experiencia en logística y gestión de riesgos, ¡queremos conocerte!
¿qué buscamos? Formación: licenciatura en logística o áreas afines con la gestión de riesgos.experiencia: 2-3 años en logística y gestión de riesgos operativos.habilidades:liderazgo y trabajo en equipo.capacidad para identificar riesgos en los procesos operativos.inglés intermedio (deseable).sensibilidad para identificar riesgos en las personas y en los procesos.responsabilidades: evaluar riesgos en los procesos de entrada y salida de mercancías, con un enfoque en los embarques y el transporte.realizar entrevistas con candidatos para detectar riesgos potenciales.analizar los procesos operativos y detectar vulnerabilidades en la operación.proponer soluciones eficaces en casos de pérdida de material o robos.participar en investigaciones para determinar responsabilidades y aplicar las consecuencias.desarrollar estrategias efectivas para reducir las pérdidas y mejorar la seguridad de la cadena de suministro.requisitos deseables: experiencia previa en empresas de logística, manufactura o seguridad.conexiones con seguridad pública o relaciones con gobiernos locales.condiciones laborales: horario: lunes a viernes, de 9 a 6, con flexibilidad según la necesidad.prestaciones:pago semanal.vales de gasolina de $520 semanales.aguinaldo de ley.18 días de vacaciones.bono anual de 20 días (dependiendo de desempeño).seguro de vida y fondo de ahorro (después del período de prueba). Ubicación: san martín obispo (con disponibilidad para viajar a 3 ríos y querétaro)
sueldo: $100,000 - $120,000 mensuales
en manpowergroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.