Asistente de dirección
nos encontramos en la búsqueda de un asistente para nuestros ceo que esté a cargo de la agenda, calendario y organización documental de los ceo. El perfil debe contar con un coche propio y experiencia mínima de 2 años como asistente ejecutivo.
* gestión de agenda y calendario del ceo.
* organización y seguimiento de minutas de reunión.
* planeación y coordinación de reuniones y juntas, incluyendo con el consejo de administración.
* seguimiento a la estrategia en pista y apoyo en proyectos estratégicos.
* coordinación de viajes de negocios, itinerarios, vuelos y hospedaje.
* gestión de correspondencia y llamadas telefónicas.
* elaboración de informes, presentaciones y documentos de apoyo a la toma de decisiones.
* archivo y manejo confidencial de documentos.
* apoyo en la organización de eventos corporativos internos y externos.
condiciones del puesto
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.
horario: lunes a viernes, 11:00 a.m. a 7:00 p.m. (híbrido).
salario: $15,000 - $21,000 al mes.
lugar de trabajo: remoto híbrido en zapopan, jal.
beneficios
* prestaciones de ley.
* plan de salud médico y odontológico.
* seguro de gastos médicos mayores.
* seguro de vida.
* beneficios de colaborador: descuento en compras, estacionamiento, vales de despensa.
* flexibilidad horaria y opción a contrato indefinido.
* uniformes gratuitos y otros beneficios internos.
requisitos
* licenciatura terminada (deseable) en administración de empresas, comunicación, relaciones públicas, negocios internacionales o afines.
* experiencia mínima de 3 años como asistente de dirección o entrenado paralelo.
* conocimientos técnicos de microsoft office avanzado y herramientas de gestión de agendas.
* dominio del idioma inglés a nivel medio-conversacional (deseable).
* habilidades de organización, planificación y manejo de múltiples prioridades.
* proactividad, autonomía y capacidad para anticiparse a las necesidades del ceo.
* excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
* confidencialidad y discreción en el manejo de información sensible.
* disponibilidad de horario completo y, si es necesario, viajes.
* se requiere la posesión de coche propio para desplazamientos operativos.
declaración de igualdad de oportunidades
brindamos oportunidades de empleo comprometidas independientemente de su raza, color, ascendencia, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o antecedentes penales. No solicitamos pruebas de embarazo ni exámenes de vih durante el proceso de selección. Nos esforzamos por crear un entorno donde el crecimiento y el desarrollo personal sean prioritarios.
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