Supervisor de ventas – sector turístico
descripción del puesto:
¿tienes experiencia liderando equipos de ventas en el sector turístico?
esta es tu oportunidad
buscamos un supervisor de ventas dinámico, con habilidades de liderazgo y fuerte orientación a resultados, para coordinar a nuestro equipo comercial y asegurar una atención de calidad a nuestros clientes (agencias de viajes). Serás responsable de implementar estrategias comerciales, monitorear indicadores clave de desempeño y contribuir activamente al crecimiento del negocio.
responsabilidades principales:
* supervisar, dirigir y motivar al equipo de ventas.
* establecer objetivos de ventas y dar seguimiento a kpis.
* diseñar e implementar estrategias comerciales efectivas.
* gestionar relaciones con agencias de viajes, mayoristas y socios estratégicos.
* elaborar reportes de desempeño y análisis de mercado.
* coordinar campañas promocionales, lanzamientos y eventos del sector.
* asegurar un servicio al cliente de alta calidad.
* detectar oportunidades de negocio y tendencias para nuevos productos turísticos.
* atender y resolver quejas o incidencias de clientes.
requisitos obligatorios:
* experiencia supervisando equipos de ventas (preferencia en turismo o agencias de viajes).
* conocimientos sólidos en geografía mundial.
* manejo de sistemas de reservación gds (sabre y/o amadeus).
* experiencia con crm y herramientas tecnológicas de ventas.
* conocimiento y seguimiento de kpis de desempeño.
requisitos deseables:
* inglés intermedio o avanzado.
* conocimiento en armado de itinerarios turísticos.
* experiencia en liderazgo comercial consolidado.
perfil ideal:
* orientación a resultados.
* habilidades de liderazgo y comunicación.
* proactividad y pensamiento estratégico.
* capacidad para resolver problemas y tomar decisiones.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $9, $15,000.00 al mes
beneficios:
* aumentos salariales
* bebidas gratis
* descuentos y precios preferenciales
* servicio de comedor
* uniformes gratuitos
pregunta(s) de postulación:
* experiencia en agencia de viajes o turismo? Cual?
experiencia:
* administración de personal: 1 año (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial