Escolaridad: lic. Psicología industrial o administración de empresas.
sexo: indistinto
edad: 21 a 30 años
experiência: mínima de 1 año en puesto similar (reclutamiento y selección)
competencias: iniciativa, dinamismo, buena organización, capacidad y criterio en toma de decisiones, buen manejo de relaciones interpersonales, capacidad de trabajo en equipo
conocimientos:
- manejo avanzado del sistema operativo windows y de herramientas como word, excel, y power point
- conocimiento de pruebas psicométricas y capacidad de interpretarlas.
descripción: apoya en todas las actividades relacionadas con las gestión de recursos humanos al coordinador, de manera que se mantenga control sobre aspectos relacionados al desarrollo del personal y las tareas administrativas como:
- realizar y redactar las publicaciones de los requerimientos de acuerdo al perfil indicado en las diferentes bolsas laborales.
- coordinar las diferentes entrevistas.
evaluar y corregir las pruebas aplicadas a los postulantes.
- mantener actualizada la base de datos de las distintas universidades, institutos y/o bolsas laborales.
- realizar otras funciones afines con el cargo.
tipo de puesto: tiempo completo, indefinido
salario: $10,* al mes
horario:
- turno mixto
prestaciones:
- caja de ahorro
- estacionamiento de la empresa
- estacionamiento gratuito
- seguro de gastos médicos mayores
- vales de despensa