Descripción del cargo
el asesor de desarrollo educativo es un profesional que trabaja en la búsqueda y selección de prospectos para la institución educativa. Su responsabilidad principal es contactar a estos individuos, presentarles planes de estudio y cerrar inscripciones con un enfoque consultivo.
responsabilidades:
* contactar y dar seguimiento a prospectos interesados en obtener una educación superior.
* presentar planes de estudio, becas y modalidades educativas personalizadas según las necesidades de cada prospecto.
* cerrar inscripciones con un enfoque consultivo, garantizando que los estudiantes tengan una comprensión clara de los requisitos y beneficios de cada programa.
* representar a la institución en eventos y actividades promocionales relacionadas con la educación superior.
requisitos:
* experiencia previa en ventas o atención al cliente, especialmente en el sector educativo.
* facilidad de palabra y excelente comunicación escrita y oral.
* manejo eficaz de herramientas digitales para el seguimiento de prospectos y la gestión de datos.
* escolaridad mínima: bachillerato concluido.
beneficios:
* sueldo base competitivo y oportunidades de comisiones por lograr metas de ventas.
* prestaciones de ley y estabilidad laboral para garantizar la seguridad de nuestros empleados.
* capacitación continua y capacitación sobre herramientas y técnicas de venta para mejorar las habilidades profesionales.
* oportunidades de crecimiento dentro de la organización para aquellos que demuestren liderazgo y dedicación.
* beneficios educativos para apoyar la formación continua de nuestros empleados.