Descripción general
Edad de 23 a 40 años
Lic. en administración, recursos humanos, o afín
Experiência mínimo 6 meses en reclutamiento y selección, office, capacitación de personal, LFT, atención a trabajadores
Disponibilidad para viajar 2 veces al mes
Actividades
Coordinar la logística para impartir cursos de capacitación
Garantizar el control y el resguardo de los RIC´s del personal
Asegurar el cumplimiento del Plan de Capacitación y Evaluaciones de Desempeño del personal, administrativo y operativo
Asegurar solicitud y entrega de recibos y finiquitos firmados
Garantizar cumplimiento de: relación de bajas, aplicación de sanciones, aclaración de dudas de pago e incapacidades de la sucursal
Asegurar la prevención y cierre de demandas de la sucursal
Asegurar que todo el personal cuente con contrato
Asegurar aplicación y seguimiento de mesa redonda
Atender reportes de accidentes y encuestas de salida
Asegurar el cumplimiento del plan anual de motivación
Ejecutar planeación de reclutamiento y reportar su seguimiento
Desarrollar cartera de preseleccionados y líderes morales para reclutamiento
Dar seguimiento a los viáticos del personal de la sucursal
Contamos con crecimiento laboral y capacitación constante"_
$250 semanales cuando viajan
$1,000 bono mensual por cumplimiento de objetivos
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $8,000.00 - $9,000.00 al mes
Horario:
Lunes a viernes
Turno de 10 horas
Turno matutino
Prestaciones:
Teléfono de la empresa
Tipos de compensaciones:
Bono de productividad
Experiência:
Reclutamiento y selección: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial