Sandvik mining busca:
payroll analyst
saltillo - coahuila
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propósito:
será responsable de coordinar diversas actividades relacionadas con la compensación para garantizar que la nómina de la organización se procese con precisión y a tiempo. Las actividades principales del puesto incluyen; contabilización, distribución y preparación de pagos, beneficios, impuestos y deducciones de nómina, cálculo de horas extras, pagos por turnos, comisiones de ventas y bonificaciones, mantenimiento de registros de nómina.
Funciones principales
- procesar la nómina de las empresas asignadas a la posición.
- asegurar que los empleados reciban en tiempo y forma el pago de la nómina.
- realizar altas, bajas, modificaciones salariales, o de estructura organizacional de personal en el sistema de nómina.
- capturar todas las incidencias que afectan la nómina, asegurar la correcta ejecución verificando que se apeguen a las políticas internas de sandvik.
- realizar el pago oportuno y correcto de las obligaciones patronales (imss, impuesto sobre nómina).
- apoyar en supervisar la administración del fondo de ahorro en las razones sociales que correspondan, de acuerdo con las políticas internas.
- generar la información para contabilizar la nómina de forma correcta.
- revisar y asegurar que las cifras control sean correctas cada periodo de nómina.
- determinar el monto de pago al fonacot y solicitar su pago al área correspondiente.
- realizar las altas, bajas y/o modificaciones salariales en el idse para dar cumplimiento a la obligación patronal.
- determinar el cálculo de la prima de riesgo para aprobación del jefe inmediato y posterior para su presentación al idse.
- realizar y ejecutar las nóminas extraordinarias (ptu, aguinaldo, fondo de ahorro).
- aclarar dudas de los empleados respecto a las incidencias aplicadas o no aplicadas en su nómina.
- apoyar en atender y dar seguimiento a los requerimientos legales solicitados por la autoridad para soportar los hallazgos de las auditorías internas y/o externas.
- realizar la actualización, seguimiento, alta y/o aclaración de los registros patronales actuales y/o los que se vayan requiriendo.
- solicitar autorización para la dispersión de la nómina, ejecutarla y revisar que la dispersión sea correcta.
- cumplir con las obligaciones en materia de seguridad social derivadas de la subcontratación (repse) asegurando que la información se registre en la plataforma del imss y/o en las plataformas de los clientes.
- asegurar el registro del tiempo extraordinario de los empleados.
El perfil de búsqueda:
licenciatura en administración de empresas o afines.
De 2 a 6 años en procesamiento y pago de nómina.
Nível intermedio de idioma inglés.
Manejo de sistemas erp, outlook, paquetería office.
Enfoque en resultados.
Fecha límite para su aplicación: 25 de agosto de 2025
zona de búsqueda: saltillo - coahuila ó ramos arizpe
para postulación interna: ingresar a intranet en la sección empleo y oportunidades laborales job id: r0082572
para postulación externa: ingresar a mining.sandvik, luego en el margen inferior seleccionar la opción “careers” (carreras) y allí colocar el n° de la publicación: r0082572 para postularse deberá crear un usuario y contraseña y luego cargar sus datos personales + cv).
Sandvik es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas solicitantes calificadas recibirán consideración para el empleo sin importar el sexo, género, origen étnico o nacional, edad, estado civil, orientación sexual, discapacidad, condición social, religión, y opiniones
sandvik mining es un área de negocio dentro del grupo sandvik y líder mundial como proveedor de equipos y herramientas, servicio posventa y soluciones técnicas utilizadas para la excavación de roca y minerales en las industrias de la minería. La oferta incluye perforación, corte y trituración de roca, carga, transporte y manejo de materiales.