Profesionista de ventas
importante empresa busca un profesional con experiencia en ventas y liderazgo para ocupar el puesto de jefe de ventas retail.
* requisitos:
* *escolaridad: licenciatura en administración o afín.
* *indispensable vivir en la zona cancún.
* *experiencia mínima de 4 a 5 años como jefe o gerente regional de ventas en puntos de venta (oxxo, circulo k, farmacias etc).
* *necesario conocimiento en supervisión de 20 a 30 tiendas.
* *indispensable: experiencia en ventas, desarrollo y cumplimiento de kpi comerciales.
* *control de inventarios.
* *liderazgo.
* *conocimiento en sap.
funciones:
1. definir e implementar estrategias comerciales de desarrollo de ventas con el apoyo de las diversas áreas de servicio.
2. facilitar a su equipo las herramientas necesarias para garantizar el cumplimiento de las metas de venta asignadas mensualmente.
3. optimizar y supervisar las operaciones mediante visitas a puntos de venta, para garantizar el cumplimiento de las políticas y procesos.
4. asegurar que el personal de su zona reciba la debida inducción y entrenamiento para la adecuada ejecución del cargo asignado.
5. identificar y comunicar a las áreas correspondientes las necesidades de desarrollo de competencias del personal a su cargo.
6. dirigir a la fuerza de ventas a su cargo en un ambiente de colaboración y respeto que garantice el fácil alcance de los objetivos.
7. analizar las variables financieras que contribuyan al logro de un sano indicador de rentabilidad, generando planes de acción enfocados a maximizar el indicador cuando detecte área de oportunidad en su administración.
8. gestionar a su equipo de trabajo para mantener una alta motivación, sentido de pertenencia y promover el desarrollo, contribuyendo a un clima laboral y en retención de personal.
9. garantizar el cumplimiento de las políticas y lineamientos operativos.
10. generar y reportar el análisis de producto y competencia en el mercado.
11. evaluar los objetivos mediante indicadores de medición para mejorar la rentabilidad.
12. proponer e informar al responsable comercial sobre los progresos, los problemas de la zona, proponiendo estrategias y estableciendo soluciones.
13. contribuir con los objetivos de expansión o adquisición planteados por la empresa.
oferta:
* prestaciones de ley y superiores.
* sueldo 100% nominal.
* estabilidad laboral.