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Coordinación de marketing

Miguel Hidalgo, D.F.
Finanzas Fáciles
De USD 180,000 a USD 240,000 al año
Publicada el 25 septiembre
Descripción

Buscamos talento para vacante híbrida en cdmx contratación inmediata

coordinador/a de marketing

ubicación: polanco, cdmx (modalidad híbrida)

salario: $15,000 – $20,000 mxn mensuales (dependiendo experiencia y capacidades)

prestaciones: vacaciones conforme a la ley, aguinaldo y beneficios adicionales según desempeño.

sexo: indistinto

objetivo del puesto

coordinar y ejecutar estrategias de marketing digital y presencial que fortalezcan la presencia de la marca, generar valor en redes sociales y apoyar a la organización de eventos


responsabilidades principales

* diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital y de redes sociales.
* generar contenido atractivo para distintas plataformas (redes sociales, web, presentaciones, newsletters).
* coordinar y apoyar en la planeación y ejecución de eventos corporativos.
* diseñar materiales gráficos sencillos para comunicación interna y de marca (uso de herramientas como canva).
* crear y editar videos cortos para redes sociales y campañas (uso de capcut u otras aplicaciones).
* monitorear tendencias de mercado y proponer nuevas ideas para fortalecer la estrategia de marketing.
* coordinar proveedores externos de marketing, diseño y eventos cuando sea necesario.
* apoyar a las diferentes áreas con presentaciones y materiales de comunicación.

requisitos del puesto

* licenciatura en marketing, comunicación, publicidad o afines.
* mínimo 5 años de experiencia en posiciones similares.
* conocimiento en estrategias de redes sociales (orgánicas y pagadas).
* manejo de herramientas digitales: canva, capcut y plataformas de gestión de redes sociales.
* experiencia en organización de eventos y presentaciones corporativas.
* creatividad y capacidad de generar contenido alineado con la identidad de marca.
* habilidades de redacción, comunicación efectiva y storytelling.
* capacidad de trabajo en equipo y autogestión en modalidad híbrida.

competencias

* proactividad y orientación a resultados.
* organización y gestión de proyectos.
* pensamiento estratégico y creativo.
* adaptabilidad y enfoque en soluciones.
* atención al detalle.

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