Coordinador de auditoría de embarques (giro textil)
zona de trabajo: tultepec, edo. de méxico
horario: lunes a viernes de 8am a 5pm sábado 8am a 1pm
sueldo: $18,000 a $20,000
prestaciones: de ley
objetivo del puesto
asegurar la correcta auditoría, control y liberación de embarques y recepciones de producto textil, validando que las cajas, cantidades, modelos, tallas y documentación correspondan a lo solicitado, con el fin de evitar mermas, errores, devoluciones y afectaciones al cliente.
responsabilidades principales
* supervisar y coordinar al equipo de auditores/verificadores de embarques.
* auditar físicamente las cajas de producto terminado previo a su salida.
* validar recepciones de producto contra órdenes de producción, pedidos o transferencias.
* verificar cantidades, modelos, tallas, colores, etiquetado y empaque.
* autorizar la liberación de embarques conforme a procedimientos establecidos.
* detectar, documentar y reportar diferencias, faltantes o sobrantes.
* generar reportes diarios y semanales de auditoría de embarques.
* coordinar con las áreas de almacén, producción, logística y ventas.
* asegurar el cumplimiento de los procesos internos y estándares de control.
* dar seguimiento a incidencias hasta su cierre.
* proponer mejoras en los procesos de auditoría y control de embarques.
requisitos
* licenciatura o carrera técnica en administración, ingeniería industrial, logística o afín.
* experiencia mínima de 2 a 3 años en auditoría operativa, embarques o almacenes, preferentemente en el giro textil .
* conocimiento en manejo de producto terminado (ropa, cajas, lotes, tallas).
* experiencia liderando equipos operativos.
* manejo de inventarios y control físico de mercancía.
* dominio básico–intermedio de excel y reportes operativos.
* deseable conocimiento en sistemas de inventarios o erp.
conocimientos clave
* auditoría de embarques y recepciones.
* procesos de almacén y logística.
* control de inventarios.
* documentación de envíos (remisiones, guías, packing list).
* buenas prácticas de control interno operativo.
competencias
* alto nivel de organización y atención al detalle.
* liderazgo operativo.
* responsabilidad e integridad.
* capacidad para trabajar bajo presión.
* orientación a resultados y prevención de errores.
* comunicación clara y trabajo en equipo.
* toma de decisiones operativas.