Somos una empresa dedicada al sector salud, con presencia a nível nacional.estamos buscando *gerente de recursos humanos.*objetivo del puesto*: dirigir, coordinar y supervisar todas las actividades relacionadas con el reclutamiento,selección, capacitación y desarrollo del personal, asegurando el bienestar de losempleados, la estabilidad del equipo y el cumplimiento de las políticas y procedimientosde recursos humanos.*requisitos*:- licenciatura en psicología o administración de empresas, preferentemente conestudios complementarios en recursos humanos.- edad: 28 años en adelante.- experiência mínima de 5 años como gerente de r.h., con al menos 3 años endesarrollo organizacional.- experto en nóminas, reclutamiento a níveles operativos y administrativos,procesos de capacitación- conocimiento avanzado en lft- innovador, proactivo, autodirigido y con capacidad de análisis y resolución deconflictos.- habilidad para atender al personal y fomentar su desarrollo- liderazgo, comunicación asertiva, actitud de servicio y afinidad por el trabajo enequipo.- bilingüe (deseable).- manejo de sistemas: contpaq, office (intermedio-avanzado), idse, sua, sat,infonavit, sesame*actividades*:- crear y ejecutar un plan de trabajo para el departamento de r.h.- supervisar nóminas, incidencias y movimientos de personal.- coordinador, liderar los procesos de reclutamiento, contratación y onboarding.analizar plantilla, trabajar dentro de presupuesto y proponer estrategias deretención.- coordinar capacitaciones y programas de desarrollo de personal.- implementar métricas de desempeño y dar seguimiento a su cumplimiento.- atender al personal sobre nóminas, reglamento interno y dudas generales.- organizar eventos de integración y proponer mejoras en el departamento.- manejar información confidencial de los empleados y dar seguimiento a asuntoslegales con despacho de abogados.- estandarizar procesos de r.h.- integrar nuevas tecnologías para el departamento de r.h.*ofrecemos*:- horario: lunes a viernes de 9:00 a 17: hrs.(sabado, 9:00 a 12:00 remoto)- sueldo: $30,000 mensuales netos, según experiência- vales de despensa: $3,000- vales de gasolina: $2,000- bono por puntualidad: $1,000- prestaciones de ley- seguro de vida- aguinaldo de 30 días- computadora y celular de la empresatipo de puesto: tiempo completosueldo: $30,* - $35,* al mesbeneficios:- opción a contrato indefinido- vales de despensaexperiência:- gerencia de r.h.: 5 años (obligatorio)- gestión de nóminas: 5 años (obligatorio)- cultura organizacional: 5 años (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial