Dhl express apertura nueva vacante para asistente de operaciones. Somos la empresa #1 en certificación de great place to work y estamos en la búsqueda de personas comprometidas y serias para unirse a nuestro equipo.
¿qué pedimos?
* escolaridad: licenciatura trunca o terminada.
* experiencia mínima de 1 año en operaciones, logística y/o liderazgo.
* sin inconvenientes para rotar turno matutino y vespertino.
* buen uso de pc en general.
* microsoft office / conimiento de hojas de excel.
* licencia de chofer vigente (requisito obligatorio).
* manejo de unidades estándar (se hace prueba de manejo).
* estabilidad laboral.
* enfocado a objetivos y resultados
* comunicación efectiva verbal y escrita.
* orientación al cliente.
* organización.
* trabajo en equipo.
* tolerancia a la frustración.
* enfoque al resultado.
horario:
* disponibilidad de horario, rotando turno matutino/vespertino.
* lunes a sábados. Sábados se trabaja medio día.
* descanso domingos.
descripción del puesto:
* brindar ayuda como asistente en la correcta operación de los recursos materiales y humanos para poder eficientar los procesos de entrega y recolección.
* ofrecer un gran servicio a todos nuestros clientes de dhl, así se verá reflejada la rentabilidad de la operación del svc.
* responsable del seguimiento de los indicadores operativos así como maximizar los recursos asignados a la operación.
* 30% administrativo, 70% piso.
nuestra oferta:
* sueldo base $15,000 mensuales antes de impuestos.
adicional al sueldo base:
* bono de puntualidad y asistencia del 10% de tu sueldo base: $1,500 mensual.
* vales de despensa del 18%: $2,700 mensual.
* bono mensual de resultados de 1 hasta 15 días de tu sueldo, dependiendo del cumplimiento de indicadores operativos ($500 por día).
¿qué ofrecemos?
* contratación directa con dhl express.
* incentivos.
* vales de despensa.
* seguro social.
* seguro gastos médicos mayores.
* seguro de vida.
* infonavit/fonacot.
* utilidades.
* 30 días de aguinaldo.
* 100% prima vacacional.
* fondo de ahorro 10%.
* caja de ahorro al sexto mes.
* ayuda por defunción.
* convenios en productos y servicios.
* descuento en envío de paquetería.
* plan de pensiones.
* días de descanso adicionales a los de ley con goce de sueldo.
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