Técnico en desarrollo organizacional
en nuestro equipo, buscamos a un(a) técnico en desarrollo organizacional para apoyar en la implementación de acciones enfocadas en el desarrollo organizacional, con el fin de diseñar y mejorar sistemas y procesos para incrementar la eficiencia y resultados de los colaboradores.
requisitos fundamentales:
* licenciatura en psicología, pedagogía o campo relacionado.
* experiencia laboral de al menos 2 años.
* conocimientos básicos en desarrollo organizacional.
* habilidad en el manejo de software de oficina.
* comprensión del modelo de gestión por competencias.
funciones clave:
* desarrollo y actualización de descripciones y perfiles de puesto.
* evaluaciones de desempeño.
* diseño de estrategias de desarrollo organizacional.
* planificación de carreras y vida profesional.
* análisis de clima laboral.
* acumulación de conocimiento y experiencia.
* comunicación efectiva dentro del equipo.
beneficios exclusivos:
* pago mensual bruto competitivo.
* contratación directa y estable.
* prestaciones adicionales (aguinaldo superior, días económicos, fondo de ahorro).
* oportunidades de crecimiento personal y profesional.
* asistencia médica y servicios de bienestar.
* clases de inglés y capacitación continua.