Ubicación y tipo de tienda: unite punto sur guadalajara
dirección: centro comercial punto sur: av.punto sur 312 locales ln26a y ln27 colonia los gavilanes, c.p.*, tlajomulco, jalisco, méxico
horas: 40 horas por semana - 5 días a la semana, 8 horas al día con disponibilidad de 09 a 22 horas / 2 días de descanso a la semana (rotativos)
responsabilidades
mostrar entusiasmo, emoción y conocimiento de los productos y servicios de nike para satisfacer mejor las necesidades del cliente.
mostrar actitud positiva y pasión a los compañeros y clientes.
hacer que los clientes se sientan bienvenidos y superar sus expectativas en cada fase de su experiencia.
seguir las reglas, ser profesional, demostrar integridad, confiabilidad y amabilidad.
operar la caja registradora, enviar y recibir productos, almacenar productos, limpiar y preparar exhibiciones visuales.
asistir a los eventos de la tienda.
requisitos
debes tener al menos 18 años.
disponibilidad para trabajar por las noches, fines de semana y días festivos según necesidades de la tienda.
capacidad para utilizar de forma auténtica la atención al cliente y garantizar que los clientes se sientan vistos y comprendidos.
capacidad para aprender y capacitarse en los productos y tecnologías más recientes.
requisitos físicos: poder agacharse, ponerse en cuclillas, estirarse, subir escaleras y estar de pie por períodos prolongados con o sin adaptaciones razonables.
beneficios
seguro médico, dental y de la vista.
programa de asistencia al empleado, salud mental y emocional, capacitación y educación financiera.
permisos y días festivos con goce de sueldo acumulados.
oportunidad de comprar acciones de nike con descuento a través del plan de compra de acciones para empleados (employee stock purchase plan, espp).
acceso a apoyo a través del programa de asistencia al empleado sin costo para ti y tu familia.
descuentos de nike y jordan para ti y tu familia.
nike, inc.
asume el compromiso de constituir una fuerza laboral diversa.
los solicitantes que cumplan con los requisitos se tendrán en cuenta sin importar su raza, color de piel, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, condición de veterano o discapacidad.
para obtener más información, consulta equal employment opportunity is the law (la igualdad de oportunidades de empleo es la ley).
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