Gestionar la estrategia de asuntos públicos y relaciones institucionales para fortalecer la reputación y licencia social de la compañía, anticipando riesgos políticos y regulatorios, representando a la organización ante autoridades y grupos de interés, y proporcionando información estratégica que apoye la toma de decisiones y la sostenibilidad del negocio.
estrategia de relaciones institucionales
* diseñar e implementar la estrategia de relaciones institucionales que refuerce la reputación de la compañía como líder en la industria de berries.
* preparar y comunicar mensajes clave sobre la contribución económica, generación de empleo y compromiso ambiental de la empresa, adaptados a distintos públicos (autoridades, productores, medios).
representación institucional
* representar a la empresa ante autoridades gubernamentales locales, estatales y federales, asegurando la licencia social para operar en las regiones agrícolas.
* desarrollar relaciones estratégicas con cámaras empresariales, asociaciones agrícolas, organismos internacionales y ongs vinculadas al sector agroalimentario.
* coordinar visitas de autoridades y líderes de opinión a ranchos y operaciones, mostrando el compromiso de la compañía con la sustentabilidad, seguridad laboral y bienestar de comunidades.
monitoreo y cumplimiento
* monitorear y analizar cambios en la legislación agrícola, laboral, ambiental y de comercio exterior que puedan impactar a la operación.
* monitorear situaciones y tendencias políticas nacionales e internacionales que influyan en el negocio, especialmente en temas de tratados comerciales, políticas de importación/exportación, relaciones bilaterales y regulaciones de la industria agroalimentaria.
* colaboración interdepartamental para la mitigación de riesgos
* anticipar riesgos derivados de normas relacionadas con inocuidad alimentaria, certificaciones (ej. orgánico), uso de recursos hídricos y políticas de exportación, proponiendo estrategias de mitigación.
* establecer vínculos con despachos legales, expertos y organismos especializados para reforzar la interpretación y cumplimiento normativo en méxico y latam.
colaboración interdepartamental para la mitigación de riesgos
* coordinar con el área de comunicación y comunidad campañas que fortalezcan la percepción positiva de la marca en comunidades agrícolas.
* proponer y participar en iniciativas de impacto social en comunidades rurales donde se concentran los colaboradores de campo, en línea con programas de educación y salud.
* colaboración con los líderes de la unidad de negocios para alinear y dar seguimiento a situaciones de riesgo reputacional a través de las relaciones institucionales (ej. conflictos laborales, temas de seguridad o medio ambiente).
reporte de impacto
* elaborar reportes periódicos al comité ejecutivo y al equipo de liderazgo de la unidad de negocio sobre el entorno político, social y regulatorio, destacando riesgos y oportunidades.
* integrar análisis de coyuntura para apoyar la toma de decisiones estratégicas de producción, supply chain y exportación.
* documentar resultados de gestiones y negociaciones con autoridades para asegurar trazabilidad y aprendizaje organizacional.
conocimientos, destrezas y habilidades
conocimientos (incluir nivel de dominio)
* marco regulatorio y legislativo nacional e internacional del sector agrícola y agroindustrial – avanzado.
* procesos de políticas públicas y gobierno – avanzado.
* dinámica de la industria agrícola – avanzado.
* gestión de relaciones gubernamentales y stakeholders estratégicos – avanzado.
* responsabilidad corporativa y cumplimiento normativo – avanzado.
* planeación estratégica y gestión de proyectos en asuntos públicos – avanzado.
* gestión de riesgos – intermedio.
* gestión de crisis – intermedio.
habilidades
* relaciones interpersonales e influencia
* comunicación efectiva
* negociación y manejo de conflictos
* gestión de crisis y reputación
* análisis estratégico y regulatorio
* pensamiento estratégico y visión de negocio
* trabajo en red y colaboración
* monitoreo de políticas públicas y regulatorias
dimensiones del rol
escolaridad: licenciatura terminada
estudios o carreras relacionadas
* relaciones internacionales
* ciencias políticas o derecho
* administración pública o afín.
años de experiencia: 6-8 años de experiencia
especialización, certificaciones y experiencia
5 años de experiencia en relaciones públicas y al menos 3 con gestiones gubernamentales.
licencias: licencia de conducir
software necesario
* microsoft office
* microsoft teams
* power bi
* crm para gestión de stakeholders y relaciones institucionales
requisitos de viaje
30 - 50%
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