Solicitamos 'especialista de reclutamiento y selección' head hunter.competenciasexcelente actitud de serviciotolerante a la frustraciónacostumbrado a trabajar bajo presión por objetivosproactivoautodidactaanalíticocreativo para la resolución de situacioneshabilidad de planeaciónorganizadoatento a detallesatención a clientesconcentrado y comprometidonota: haber laborado en agencia de recursos humanos.radicar preferentemente en zona norte de la ciudad.requisitosescolaridad: licenciatura concluida en psicología, administración, comunicación o afín.experiencia: 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de posiciones administrativas, jefaturas, gerenciales, especializadas, bilingútese; entrevista por competencias; conocimiento de diferentes fuentes de reclutamiento, publicación de vacantes; aplicación e interpretación de psicometría; referencias laborales; elaboración de reportes; seguimiento y atención a clientes; seguimiento de vacantes, procesos, candidatos.conocimientos: manejo de office, outlook, internet, del proceso de reclutamiento administrativo; manejo de idioma inglés (nivel intermedio conversacional).conocimientos adicionales: autoaprendizaje, proactividad, tolerancia a la frustración, análisis, organización, planificación, reclutamiento, seguimiento de procesos.ofrecemossalario: $14,000 mensual netocomisión por vacante cubierta en reclutamiento externopago quincenalhorario: lunes a viernes 9:00 a.m. a 6:00 p.m.prestaciones de leydesarrollo profesionalpalabras clavespecialist, especialista, talent, talento, area#j-*-ljbffr