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Gerente de atracción de talento

Guadalajara, Jal
beBeeTalentom
Publicada el 6 septiembre
Descripción

Director de recursos humanos

">

el director de recursos humanos es responsable de liderar la estrategia de atracción y selección de talento en la empresa.

* diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento para posiciones it y corporativas, alineadas con las prioridades del negocio.
* liderar a un equipo de reclutadores, asegurando una ejecución oportuna y profesional en cada proceso de contratación.
* asignar vacantes de forma proactiva y estratégica, considerando la carga de trabajo y fortalezas individuales del equipo.
* acompañar activamente al equipo de reclutamiento brindando retroalimentación y seguimiento continuo para el cumplimiento de objetivos.
* optimizar el uso de redes sociales y portales como herramientas clave para la atracción de talento.
* brindar asesoramiento estratégico a los hiring managers sobre perfiles críticos y ajustes a estrategias de atracción.
* supervisar todas las fases del proceso de selección, asegurando estándares de calidad y comunicación efectiva con candidatos.
* monitorear indicadores clave de reclutamiento y presentar reportes periódicos con recomendaciones accionables basadas en datos.
* desarrollar y mantener relaciones con universidades, asociaciones y otras fuentes de talento.

requisitos del puesto:

* licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín.
* experiencia mínima de 3 años en puestos similares, liderando equipos de reclutamiento o procesos de atracción de talento.
* conocimientos básicos de la ley federal del trabajo aplicables al proceso de contratación.
* liderazgo, toma de decisiones y organización, priorización efectiva y seguimiento puntual.
* capacidad para identificar y resolver problemas de forma proactiva.
* habilidades de negociación, comunicación clara y asertiva.
* adaptabilidad al cambio y orientación a resultados.
* inglés avanzado (indispensable, tanto escrito como conversacional).

beneficios:

la empresa ofrece un ambiente de trabajo dinámico y apoyo para el crecimiento profesional.

otros:

es importante destacar que esta oportunidad es perfecta para aquellos que buscan desafíos y responsabilidades en un entorno de alta tecnología.

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