*descripción de la empresa*
*descripción del empleo*
avery dennison está buscando un analista de negocios de ti con experiência en implementación y soporte de erp, con enfoque en cadena de suministro e inventario. Como parte de la organización global de ti, esta posición será un enlace clave entre los equipos de ti, operaciones, cadena de suministro y liderazgo.
Se requiere un historial que incluya gestión de proyectos de ti, una comprensión técnica de la estructura de erp y conceptos de procesos de fabricación.
*responsabilidades*:
- establecer y mantener una sólida relación de trabajo con nuestros principales líderes de negocios.
- comprender claramente las necesidades del negocio, las complejidades y el impacto de los cambios técnicos.
- impulsar la mejora continua de nuestras prácticas, procedimientos y herramientas de soporte de ti.
- realizar análisis detallados para identificar brechas en las operaciones comerciales y apoyar el diseño e implementación de cambios en el sistema de ti, alineados con la estrategia general de ti.
- apoyar la implementación de sistemas erp.
- identificar y presentar oportunidades para soluciones técnicas y mejoras de procesos.
*requisitos*
- se requiere título de licenciatura, idealmente con especialización en ti, administración de empresas o ciencias de la computación.
- fuertes habilidades de comunicación en inglés, tanto escritas como verbales.
- al menos 3 años o más de experiência fundamental como analista de negocios, idealmente en la industria manufacturera, en proyectos relacionados con procesos de cadena de suministro u operaciones.
- conocimiento en sistemas e implementaciones de erp. Preferiblemente oracle ebs o fusion.
- sólido conocimiento en conceptos de bases de datos relacionales.
- conocimiento de sql y pl/sql.
- la certificación apics es una ventaja.
- la certificación cbap es una ventaja.
- la experiência en (lean) six sigma y/o gestión de proyectos es altamente deseable.
- sólido conocimiento de mapeo y optimización de procesos.
- capacidad para planificar estratégicamente, así como traducir en un plan de implementación para la organización.
- fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas, capacidad para crear soluciones sofisticadas para requisitos complejos.
*información adicional*
todas las personas calificadas recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, nacionalidad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, estatus de veterano protegido u otro estatus protegido. Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las directrices de eeo.