Descripción del puesto
encargado de servicio en un establecimiento hotelero, brindando asistencia y atención personalizada a los huéspedes.
responsabilidades principales
1. cuidado al cliente: atender con cortesía y profesionalismo a los clientes mientras se encuentren en el bar o restaurante del hotel.
2. organización y gestión: apoyar en la planificación y coordinación de los servicios del hotel.
3. liderazgo: supervisar y guiar al personal bajo su responsabilidad.
requisitos básicos
* habilidad para liderar: capacidad para gestionar equipos y tomar decisiones efectivas.
* flexibilidad laboral: disponibilidad para trabajar turnos variables según las necesidades del servicio.
* competencia lingüística: conocimiento de inglés como idioma adicional.