*descripción del puesto*: buscamos un *gerente regional de mantenimiento*con amplia experiência en mantenimiento y construcción.el objetivo principal de esta posición es optimizar la parte operativa y administrativa de los proyectos de mantenimiento y construcción de los clientes de la empresa.esta posición cubrirá de forma regional nuestras sucursales ubicadas en. Hermosillo, sonora,nogales.obregon, los mochis, culiacan, chihuahua, cd.juarez, la paz, agua prietagiros de nuestros clientes: tiendas de retail, tiendas de conveniencia, bancos, maquilas y plantas.actividades diarias:juntas diarias de seguimiento de los clientes yseguimiento a obras y proyectos con los líderes de obregónactividades semanales:realizar junta con el área de cobranza,junta con el líder almacénasistir a junta con el jefe directorealizar junta de resultados con el personal a su cargoactividades mensualespresentación de resultados mensuales al staffactividades por proyecto o ocasionales solicitar personal a recursos humanos y /o bajas, desarrollo de personal y solución de conflictos*amplia disponibilidad para estar fuera de la ciudad durante las aperturas de nuevas plazas y visitar periódicamente las sucursales que ya se tienen.*- *disponibilidad para permanecer en el lugar de la nueva apertura por períodos de 3 a 4 meses* para arrancar la nueva plaza, capacitar y reclutar al equipo.*responsabilidades*:- supervisar y dar seguimiento a los coordinadores y supervisores de las diferentes plazas.- mantener comunicación constante con el gerente de operaciones, coordinadores y supervisores de cada plaza.- gestionar proyectos de mantenimiento y construcción, asegurando la entrega en tiempo y forma, con el mejor ahorro posible y la mayor utilidad para la empresa.- atender a clientes, resolver conflictos y proporcionar soluciones inmediatas.- administrar todos los aspectos del proyecto, incluyendo cotizaciones y revisiones del catálogo de conceptos.- revisar las utilidades reales de cada proyecto.- revisión y pago de nominas- realizar juntas semanales y mensuales, así como reuniones con la dirección para presentar informes financieros y operativos.- enseñar y capacitar al equipo en mejores prácticas tanto en procesos como en administración de proyectos.*requisitos*:- titulación en arquitectura, ingeniería civil, ingeniería industrial o carreras afines.- conocimientos en procesos constructivos tanto en lo operativo como en la parte admnistrativa de cada proyecto.- experiência mínima de 5 años en puestos similares, preferentemente en *mantenimiento* de tiendas de retail, bancos, maquilas y plantas.- conocimientos avanzados en proyectos de impermeabilización, pintura, tablaroca, cancelería, vidrio, plafonería, electricidad de baja y media tensión, plomería.- amplia experiência en metodologías lean construction, lean six sigma y prince2.- certificaciones deseables: pmp (project management professional), lean six sigma, y prince2.- experiência demostrable en negociación con destajistas.- habilidades comprobadas en supervisión y seguimiento de equipos.- experiência en empresas del mismo giro de mantenimiento y construcción.- excelentes habilidades de comunicación y resolución de conflictos.- disponibilidad amplia de horario y para viajar.- capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples proyectos simultáneamente.*conocimientos adicionales deseables*:- precios unitarios- cotizaciones- catálogos de concepto- estimaciones de costos- planeación y programación (ms project, primavera, etc.)- gestión de contratos- control de calidad- gestión de riesgos- normativas y regulaciones- normas y técnicas en calidad- manejo de monday- metodologías pmm y/o lean construction*ofrecemos*:- auto de la empresa.- celular.- prestaciones de ley.- gasolina.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $32,* - $40,* al mestipo de jornada:- turno de 10 horaspregunta(s) de postulación:- qué edad tienes?- actualmente en que ciudad radicas?- cuantos años tienes de experiência tienes haciendo estas funciones o con este puesto?- menciona tus dos últimos sueldos?- actualmente te encuentras laborando?Lugar de trabajo: empleo presencial