Responsabilidades principales
planificar, coordinar y ejecutar proyectos internos del área de recursos humanos (reclutamiento, desarrollo, capacitación, clima laboral, etc. ).
controlar presupuestos, cronogramas y entregables, asegurando el cumplimiento de tiempos y calidad.
gestionar recursos, elaborar reportes de avance y presentar resultados a la dirección.
promover la comunicación efectiva entre los equipos de trabajo y las distintas áreas.
*requisitos*:
licenciatura concluida en administración, psicología organizacional, recursos humanos o ingeniería industrial.
manejo intermedio-avanzado de excel, powerpoint y herramientas de gestión (asana, trello, monday, etc. ).
habilidades destacadas de liderazgo, comunicación, análisis y organización.
enfoque a resultados, adaptabilidad y pensamiento estratégico.
ofrecemos
sueldo competitivo acorde a experiência.
mas info *,5,5,7,3,9,6,1,7,2,7,* con lic. Marisol chavez.
oportunidad de desarrollo profesional y crecimiento interno.
esquema híbrido (presencial + home office).
excelente ambiente laboral y cultura enfocada en la innovación.