En monte xanic somos una de las vinícolas líderes en méxico en la producción de vinos premium. Nos distinguimos por nuestro compromiso con la calidad, la innovación y el respeto por el entorno, elaborando vinos que reflejan el carácter único de nuestro terruño. Con más de tres décadas de historia, trabajamos bajo altos estándares de producción y sostenibilidad, consolidándonos como una marca referente en el mercado nacional e internacional. Actualmente, buscamos un(a) ejecutivo(a) regional, quien será responsable de la gestión comercial de su región, asegurando el desarrollo de clientes, el posicionamiento de la marca y el cumplimiento de los objetivos de venta establecidos por la compañía.
Principales responsabilidades
identificar y desarrollar oportunidades de negocio en restaurantes, bares, hoteles y otros centros de consumo.
Diseñar y ejecutar planes de negocio personalizados para cada cliente, alineados con los objetivos de la marca.
Coordinar catas, cenas maridaje y eventos promocionales en centros de consumo para aumentar la visibilidad de la marca.
Representar a la marca ante clientes en expos, ferias, congresos y otros eventos asignados.
Participar activamente en eventos donde la marca esté presente, buscando alianzas comerciales, desarrollando estrategias y explorando nuevas oportunidades de venta (experiencias, catas, cenas).
Asegurar el cumplimiento de las metas de venta establecidas por la empresa.
Requisitos
licenciatura en administración de empresas, mercadotecnia, turismo, gastronomía o afines.
Mínimo 2 años de experiencia en ventas, atención a clientes o manejo de cuentas clave, preferentemente en alimentos y bebidas, productos de consumo o hospitalidad.
Buen manejo de office (especialmente excel).
Experiencia con crm y generación de reportes de ventas.
Conocimiento de vino y servicio del vino.
Habilidades en atención al cliente, gestión de ventas, desarrollo y gestión de proyectos, y comunicación efectiva.
Disponibilidad para viajar y trabajar ocasionalmente sábados y domingos según eventos especiales.
Contar con automóvil propio.
Oferta
sueldo competitivo.
Bono trimestral por cumplimiento de objetivos.
Prestaciones superiores a las de la ley.
Servicios del automóvil.
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