Descripción y detalle de las actividades
- gestión y archivo de expedientes y documentación laboral.
- seguimiento a asistencias, permisos, vacaciones y movimientos de personal.
- apoyo en el proceso de prenomina
- difusión y cumplimiento del reglamento interior de trabajo.
- atención al personal para resolver dudas administrativas o de recursos humanos.
experiência y requisitos
- conocimiento en sistema tress.
- conocimiento del reglamento interior de trabajo y ley federal del trabajo.
- manejo de expedientes, contratos y documentación laboral.
- manejo de microsoft excel, word y sistemas administrativos.
- excelente comunicación, organización y atención al detalle.
- prenomina
- manejo de microsoft excel, word y sistemas administrativos.
- licenciatura en recursos humanos, psicología, administración o afines.
beneficios
- beneficios de acuerdo a la lft
- seguro de vida
- fondo de ahorro
- seguro de gastos médicos
- servicios médicos en planta
*número de vacantes* 1
*área* recursos humanos
*contrato* permanente
*modalidad* presencial
*turno* diurno
*jornada* tiempo completo
*horario*
- turno vespertino
*estudios* carrera con título profesional
*inglés*hablado: básico, escrito: básico
*disponibilidad p. viajar* no