Descripción del empleoexperiência en manejo de todas las áreas de recursos humanos, en empresas de más de 250 trabajadores - (sindicalizados y no sindicalizados).experiência en contratación, control de expedientes, control de incidencias, autorización de prenómina, atención al personal, clima laboral, aplicación del reglamento interior de trabajo, separación y rescisión de contratos, relación con el sindicato, etc.título en administración de empresas, recursos humanos o relaciones industrialescon experiência mínima de 10 años en el puesto, con conocimientos de lft, imss, sua, nominas, ispt, rescisión y terminación de relaciones laborales, revisiones de cct, manejo de sindicato, etc.proactiva/o, enfocada a resultados y con fuerte apego a procesos.tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $25,* - $30,* al mesbeneficios:- aumentos salariales- caja de ahorro- estacionamiento de la empresa- programa de referidos- seguro de gastos médicos mayores- seguro de vida- teléfono de la empresa- vales de despensapago complementario:- bono anualtipo de jornada:- lunes a viernes- turno de 8 horas- turno mixtoescolaridad:- licenciatura terminada (deseable)experiência:- diez: 8 años (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial