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Sales development manager

Mérida, Yuc
Ecolab Life Sciences
Publicada el 25 julio
Descripción

Requisitos mínimos:

* experiencia en industria química y en prospección de ventas.
* manejo de distribuidores.
* disponibilidad para viajar.
* uso de crm, preferentemente salesforce.
* conocimientos en seguridad alimentaria y programas de desinfección y sanitización en retail.
* capacidad para elaborar reportes de actividades.

responsabilidades principales:

* expandir la participación de mercado y aumentar las ventas en méxico en el segmento de food retail, identificando nuevas cuentas potenciales.
* desarrollar e implementar estrategias comerciales y planes de negocio para clientes de food retail.
* colaborar con los equipos de ventas, marketing, r&d y cadena de suministro para identificar oportunidades de crecimiento.
* gestionar relaciones con clientes, analizar tendencias del mercado y liderar negociaciones de contratos.
* mantener registros de precios, hacer seguimiento con clientes y generar forecast de productos y equipos.
* crear y dar seguimiento al pipeline de proyectos en salesforce.
* comprender el negocio de los clientes, sus necesidades y retos para ofrecer soluciones de valor agregado.
* identificar necesidades emergentes y ofrecer soluciones innovadoras.
* asegurar la entrega de productos y servicios según los estándares de tiempo, calidad y seguridad.
* monitorear y mantener la satisfacción del cliente.
* fomentar redes de trabajo internas y externas para mejorar la satisfacción del cliente.
* comunicar efectivamente las necesidades de los clientes al equipo de campo.
* servir como enlace entre la industria y el mercado, proporcionando insights valiosos.
* establecer metas, planes y tiempos claros para entregas.
* aplicar análisis y herramientas para mejorar la rentabilidad.
* implementar planes de acción para aumentar y asegurar la ganancia.

compromiso con la inclusión y pertenencia:

ecolab se compromete a la equidad y la igualdad en el trato a sus empleados y solicitantes, promoviendo oportunidades basadas en méritos y desempeño, sin discriminación por motivos de raza, religión, género, orientación sexual, discapacidad, entre otros.

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