Trabajar en un programa anual de capacitación para el personal de operadores, mecánicos y administrativos, con base a una detección de necesidades
- cada 3 meses actualizar el material de inducción de operadores y administrativos
- cumplir con el programa anual de capacitación de truckmovers del área de mecánicos
- trabajar en un diagrama de detección de necesidades de capacitación anual
- trabajar con la capacitación de operadores en pláticas de 5 minutos mensual
- llevar el control del registro de capacitación en la página de la secretaría del trabajo
- llevar el control de la capacitación por empleado de forma mensual, trimestral y anual
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $10,* - $18,* al mes
horario:
- diurno
prestaciones:
- estacionamiento de la empresa
- seguro de gastos médicos mayores
- teléfono de la empresa
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
consideraciones ante el covid-19:
es obligatorio el uso de mascarilla dentro de la planta, asimismo, tener certificado de vacunación contra el covid-19 es fundamental.