Objetivo
responsable de mostrar liderazgo y dirigir las funciones financieras y de contabilidad en planta.
funciones principales
1. seguir y mantener controles que se adhieran a las políticas de la empresa y así mismo a las regulaciones y procedimientos de las leyes mexicanas.
2. conciliar el balance y mantener el cumplimiento con sox.
3. interconexión con los auditores internos y externos.
4. administrar las cuentas por pagar para el sitio de monterrey -apo ii.
5. preparar y presentar los reportes de contabilidad y cumplimiento de impuestos para el gobierno mexicano.
6. asegurar que todas las operaciones contables se preparan y se registran de acuerdo a las regulaciones locales.
7. revisión de requisitos de facturas electrónicas.
8. iniciativas de procesos de mejora, incluyendo el proceso sap.
9. desarrollo de reportes para ayudar en el cumplimientos y éxito de sus funciones.
10. realizar presupuesto, previsión e iniciativas de plan estratégico.
11. análisis de estados financieros.
12. preparación de métricos para la operación de manufactura.
13. revisión de la información financiera para capex.
14. creación de presupuesto y revisión de gastos contra presupuesto.
responsabilidades
1. manejo de presupuestos
2. cierre libros contables mexicanos y americanos
3. generación de reportes financieros mensuales, por cuarto, semestre, etc.
4. proyecciones y recomendaciones financieras a corto, mediano, y largo plazo
5. control de métricos financieros, kpis y decisiones de negocio
habilidades requeridas
* administración de personal
* principios y procesos de lean manufacturig
* habilidad para influenciar al personal
* capacidad para ver mas allá del problema para identificar causa raíz
* trabajo en equipo
* habilidades de comunicación y análisis
requisitos necesarios
* licenciatura en contabilidad o finanzas.
* maestría en adm. Financiera.
* > 5 años de experiencia en puesto similar.
* capacidad de negociación alta.
* 100% bilingüe inglés y español
requisitos indispensables
* 5 años de experiencia en puesto similar
* organizado, analítico, habilidades para coach con su personal, enfocado en la mejora, habilidades para priorizar.
ofrece
* sueldo competitivo acorde a experiencia y competencias.
* prestaciones superiores.