Coca-cola femsa (kof), es el embotellador más grande del sistema coca-cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!
auxiliar de boega
funciones
* apoyo en temas de auditoria, gestión en temas de calidad
* supervisión de entradas, salidas y rotación de producto.
* control de fleteo.
* generar reportes de rotación e inventarios.
* manejo de inventarios.
* manejo de sistema sap
* revisión y control de documentación.
* implementar programa 5’s
* trato con personal sindicalizado
requisitos
* escolaridad: licenciatura concluida en administración de empresas, ingeniería, o afín.
* experiencia: 1 año como auxiliar de bodega, almacenes
* disponibilidad de horario: tiempo completo (se rolan 3 turnos).
* conocimiento: en manejo de inventarios, paquetería office, mermas, experiencia en recibo de proveedores
¿que ofrecemos?
* sueldo base más bonos
* prestaciones de ley y superiores
* seguro de vida
* fondo de ahorro 13 %
* utilidades
en coca-cola femsa la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.
ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.
promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.
si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de atracción de talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.
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