Supervisor de tienda en guadalajara (zelop administracion y contabilidad integral)
empresa 100% mexicana con más de 600 sucursales dedicada a la venta de artículos en tecnología y electrónica. Busca talento para formar parte del equipo como supervisor de tienda.
objetivo: asegurar, supervisar y coordinar los servicios brindados en nuestros centros de trabajo, para que se realicen en el tiempo y con la mayor efectividad, satisfaciendo las necesidades de los clientes y buscando e implementando nuevas estrategias comerciales.
* licenciatura trunca o concluida.
* disponibilidad para trasladarse.
* 1 año de experiencia comprobable en el puesto sin interrupciones.
* visita de centros de trabajo.
* revisión de imagen conforme a lineamientos.
* operación y administración interna.
* manejo de personal, gerente y asesores de venta.
* manejo y elaboración de inventario.
* capacitación y adiestramiento de personal.
* descuentos y precios preferenciales.
* opción a contrato indefinido.
* sueldo base.
* prestaciones de ley.
* descuentos de empleados.
* capacitación continua.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.
sueldo: $13,500.00 al mes.
* opción a contrato indefinido.
* uniformes gratuitos.
lugar de trabajo: on the road.
supervisor de tiendas charly / skechers (guadalajara)
empresa mexicana líder en la industria con presencia internacional. Busca supervisor de tiendas para la zona de guadalajara.
* requisitos:
* lic. en área comercial o administración (título).
* experiencia en supervisión de tienda, min. 2 años en retail, operación de tienda, ventas, inventarios, administración y manejo de personal (min. 15 personas).
* licencia de manejo vigente.
* conocimiento de la ciudad y zona.
* idioma inglés intermedio.
* responsabilidades (principales):
* asegurar el cumplimiento de las cuotas de venta y rentabilidad de las tiendas asignadas.
* verificar la implementación de las estrategias comerciales.
* controlar los estándares de operación de las tiendas.
* analizar la mezcla de producto disponible.
* ejecutar el proceso de venta y servicio al cliente.
* ejercer liderazgo y coaching al equipo.
* apoyar en selección, contratación, inducción, desarrollo y desvinculación de gerentes de tienda.
* monitorear la competencia local y generar propuestas comerciales.
* beneficios:
* pago semanal.
* prestaciones de ley y adicionales.
* fondo de ahorro.
* descuentos especiales para empleados en productos de la marca.
* estabilidad laboral.
* conveniendios empresariales.
* obsequio de cumpleaños.
* apoyo de gastos funerarios.
* auto utilitario.
* viáticos y apoyo de gasolina.
motivo: sueldo competitivo, entorno apasionante.
supervisor de tienda (popeyes real center)
buscamos supervisores para restaurante de comida rápida.
* responsabilidades principales:
* supervisar y liderar al equipo.
* planificar y delegar tareas.
* gestionar inventarios y existencias.
* capacitar a nuevos colaboradores.
* asegurar la calidad en los productos.
* atender y resolver quejas de clientes.
* requisitos:
* preparatoria concluida (mínimo) y mínimo 2 años en puesto similar (comprobable).
* opción 1: licenciatura trunca/terminada y 1 año de experiencia en puesto similar indispensable.
* disponibilidad de tiempo (horario rotativo).
* disponibilidad de trasladarse.
* disponibilidad ser capacitado en py san miguel o ederra.
* ofrecemos:
* pago quincenal.
* apoyo económico de despensa mensual.
* bonos trimestrales.
* prestaciones de ley (imss, vacaciones, aguinaldo).
* descuentos en alimentos.
* oportunidades de desarrollo profesional.
encargado de tienda (ortopedia ortiz, zapopan)
* requisitos:
* proactivo, honesto, puntual, organizado, gusto por ventas, manejo básico de computadora.
* beneficios:
* pago semanal.
* vales de despensa.
* prestaciones de ley.
* capacitación constante.
* sueldo $8000 mensual nominal.
* comisiones sujetas a meta.
* horario:
* lunes a viernes 09:00 a 18:00 hrs. (tiempo de comida).
* sábado 09:00 a 14:30 hrs.
* descanso domingo.
* ubicación:
* av. Central 115 col. Residencial poniente.
encargado de tienda (ubicación no especificada)
encargado de tienda dinámico y comprometido para liderar punto de venta.
* responsabilidades:
* solicitar material a gerente operativo.
* recibir material física y en sistema erp.
* acomodar, cuidar mercancía y mantener inventarios óptimos.
* atender al cliente: cumplir protocolos, comunicar precios, registrar ventas, depositar efectivo, resolver reclamaciones, etc.
* mantener agenda física y en sistema.
* notificar fallas y solicitar reparaciones.
* realizar conteo de inventario y entrega de reportes.
* asistir a capacitaciones y revisiones de avances.
* confirmar cierre adecuado de la tienda.
* apoyar en funciones extraordinarias.
* habilidades:
* orientación al cliente.
* comunicación efectiva.
* organización.
* trabajo en equipo.
* adaptabilidad.
* proactividad.
* beneficios:
* ambiente de trabajo dinámico.
* oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
* capacitación en sistemas y técnicas de venta.
* sueldo competitivo y prestaciones de ley.
tipo de puesto: tiempo completo.
salario: $9,000.00 - $20,000.00 al mes.
horario: lunes a viernes, turno de 10 horas.
* prestaciones: estacionamiento de la empresa, estacionamiento gratuito, opción a contrato indefinido, teléfono de la empresa, uniformes gratuitos.
* tipos de compensación:
* bono anual, de permanencia, de productividad, mensual.
* experiencia:
* ventas: 1 año (deseable).
lugar de trabajo: empleo presencial.
atención a clientes (guadalajara)
ofrecemos salario inicial $8,000 a $14,000 mensuales.
* beneficios:
* prestaciones de ley.
* comisiones por alcance de metas mensuales.
* actividad:
* atención a clientes.
* realización de inventario.
* petición de producto.
* requisitos:
* escolaridad: preparatoria terminada.
* con experiencia.
tipo de puesto: tiempo completo. Sueldo: $8,000.00 - 14,000.00 al mes. Lugar de trabajo: empleo presencial.
triplayshop – personal de madera (zona metropolitana)
buscar personal para actividades de carga y descarga de material, atención a clientes, inventarios, limpieza del almacén y oficinas.
* ofrecemos:
* horario de oficina.
* $11,200 mensual.
* pago quincenal.
* buen ambiente laboral.
* prestaciones de ley.
tipo de puesto: tiempo completo, por contrato.
sueldo: 11,200 al mes.
lugar de trabajo: empleo presencial.
encargada de tienda – centro gdl (blancos horizonte)
* experiencia comprobable mínima: 1-2 años como encargada de tienda, gerente de tienda o puesto similar.
* escolaridad: secundaria /preparatoria.
* actividades: operación de la tienda, atención a clientes, control de inventarios, recepción de mercancía, elaboración de reportes, estrategias de ventas, seguimiento a indicadores de ventas, manejo de personal.
* domicilio de trabajo: col. Centro de guadalajara c.p. 44100.
* horario:
* lunes a viernes 9:00 a 20:00 (3 horas de comida), domingo 10:00 a 19:00 (descanso en fin de semana).
* propuesta:
* sueldo mensual: $10,000.
* más comisiones del 8% al 3%.
* más bono de puntualidad y asistencia $00.
* prestaciones de ley.
* pago quincenal.
* contratación directa e inmediata.
* tipo de puesto: tiempo completo.
sueldo: 0,400.00 al mes (nota: cifra incongruente). Pago complementario: bono de puntualidad.
encargada de almacén (empleo presencial)
* control de entradas y salidas de mercancía.
* atender requerimientos de clientes internos, personal a cargo y proveedores.
* supervisión y limpieza de almacén.
* control de stock máximo y mínimo.
* control de inventarios cíclicos.
* planeación y levantamiento de inventarios.
* corroborar cargas de entrega, coordinar rutas, dar solución a reclamaciones o devoluciones.
* horario: lunes a viernes 9:00 a 6:00 y sábados al mes de 9:00 a 2:00.
* tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.
* sueldo: $15,000.00 al mes.
* tipos de jornada: diurno, turno de 8 horas.
* escolaridad: bachillerato terminado (deseable).
* experiencia: ventas 1 año (deseable).
lugar de trabajo: empleo presencial.
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