Resumen del puesto
la abogada laboral mercantil será responsable de brindar asesoría jurídica integral a la empresa en materia laboral, corporativa, litigiosa y mercantil. Su función principal es garantizar el cumplimiento de la normatividad aplicable, proteger los intereses de la compañía y apoyar en la toma de decisiones estratégicas mediante la elaboración, revisión y gestión de documentos y trámites legales.
requisitos
conocimientos técnicos:
derecho laboral
derecho corporativo y mercantil
litigio laboral y mercantil
trámites notariales y regulatorios
habilidades:
análisis jurídico
negociación y resolución de conflictos
redacción y argumentación legal
organización y seguimiento de procesos
otros:
sexo indistinto
disponibilidad para viajar (ocasionalmente)
responsabilidades principales
brindar
asesoría legal estratégica
en materia laboral, corporativa y mercantil para apoyar la toma de decisiones.
elaborar, revisar y negociar contratos
de prestación de servicios, compraventa y documentos comerciales (internos y externos).
elaborar
escritos y documentación legal
dirigida a autoridades (protección civil, notarías, instancias ambientales, etc.).
diseñar y actualizar
documentación interna
: reglamentos, comisiones y cartas compromiso.
gestionar y dar seguimiento a
trámites procesales
y audiencias de conciliación.
coordinar
firmas y trámites notariales
, incluyendo constancias de hechos y recolección de documentos originales.
asegurar el cumplimiento normativo en todas las operaciones de la empresa.
competencias clave
orientación a resultados
pensamiento analítico y estratégico
atención al detalle y precisión jurídica
manejo de la confidencialidad
comunicación efectiva y negociación
trabajo en equipo y colaboración
ofrecemos
sueldo competitivo acorde a experiencia.
prestaciones de ley y superiores.
desarrollo profesional en un entorno corporativo dinámico.
oportunidad de crecimiento y especialización en el área jurídica empresarial.
requisitos:
formación académica:
licenciatura en derecho
experiencia:
mínimo 1 año en posiciones similares dentro del área legal corporativa o empresarial.