* ofertas de administrador de personal en mexico
encuentra oportunidades de administrador de personal en méxico. Explora roles que gestionan recursos humanos, nóminas y beneficios, contribuyendo al éxito organizacional. Estos puestos son clave para mantener operaciones fluidas y un ambiente laboral positivo. Busca posiciones que requieran habilidades en administración, comunicación y resolución de problemas. Tu próxima carrera como administrador de personal te espera, ofreciendo crecimiento y desarrollo profesional en diversas industrias. Prepárate para un rol dinámico que impacta directamente en el capital humano de las empresas.
administrador de personal - zapopan (intrategia)
salario: $15,000 - $30,000 por mes.
tipo de puesto: tiempo completo.
descripción del trabajo:
* requisitos:
o licenciatura en recursos humanos, psicología, administración de empresas o carreras afines (indispensable).
o mínimo 5 años de experiencia comprobable en puestos similares como administrador de personal, generalista de recursos humanos o roles con responsabilidades equivalentes.
* habilidades:
o comunicación efectiva (oral y escrita).
o gestión del tiempo y priorización de tareas.
o empatía y escucha activa.
o resolución de problemas.
o adaptabilidad y flexibilidad ante diferentes situaciones.
o sentido de urgencia.
* conocimientos:
o sólido conocimiento de la ley federal del trabajo.
o conocimiento de la ley del seguro social y sus implicaciones.
o manejo de procesos de incapacidades y riesgos de trabajo.
o deseable manejo de sistemas erp (aunque actualmente utilicen uno interno).
* responsabilidades principales:
o soporte de rh a colaboradores: brindar asistencia administrativa en diversas cuestiones de recursos humanos.
o comunicación laboral en sitio: informar sobre jornadas y temas relevantes al personal en sitio.
o gestión de vacaciones: controlar y reportar el programa de vacaciones al área de nómina.
o recolección y archivo de nómina: obtener y organizar los recibos de pago del personal.
o reporte de rotación: generar el índice mensual de rotación de personal.
o seguimiento de riesgos e incapacidades: gestionar y dar seguimiento a estos casos.
o administración de uniformes: solicitar y entregar uniformes según la política.
o control de asistencia en sitio: registrar y reportar la asistencia semanal al área de nómina.
o gestión de herramientas y responsivas: asignar y documentar la entrega de herramientas.
o mantenimiento de expedientes digitales: mantener actualizados y organizados los expedientes del personal.
* actividades diarias:
o gestión y seguimiento a las nuevas contrataciones en conjunto con el despacho laboral.
* actividades esporádicas:
o solicitar incidencias los días 10 y 25 de cada mes a la coordinación interna (horas extras, jornadas extras, festivos laborados, descansos laborados).
* información adicional:
o headcount: manejo de una plantilla de aproximadamente 100 personas.
o software: experiencia trabajando con sistemas de gestión de personal.
* ofrecemos:
o sueldo: $22,000 pesos brutos mensuales.
o prestaciones de ley: 100%.
o seguro de vida (a partir del tercer mes).
o vales de despensa por $1,300 pesos mensuales (desde el primer día).
o herramientas de trabajo proporcionadas: laptop y celular.
* horario y zona de trabajo: lunes a viernes de 8:30 am a 5:00 pm. La estancia, zapopan, jalisco.
administrador de personal - maxtec (grupo nach)
salario: $15,000 - $18,000 netos al mes.
tipo de puesto: tiempo completo, trabajo presencial en azcapotzalco, cdmx.
requisitos:
* edad: indistinto.
* género: indistinto.
* escolaridad: licenciatura en contabilidad o administración terminada.
* experiencia: 4 años en puesto similar.
funciones:
* elaboración de contratos.
* llevar el control de préstamos aplicados a colaboradores.
* administrar y controlar altas, bajas y modificaciones del personal.
* administración de idse, sua, imss nivel avanzado.
* movimientos de registros patronales.
* manejo de incapacidades, st2 y st7.
* control de vacaciones.
* elaboración y cálculo de finiquitos y liquidaciones.
conocimientos:
* excel: avanzado.
* lft.
ofrecemos:
* sueldo: $15,000 - $18,000 neto al mes.
* prestaciones de ley y superiores.
* horario: lunes a viernes de 9 am a 6 pm y sábados de 9 am a 1 pm.
* tipo de ubicación: presencial.
administrador de personal - transporte de pasajeros
salario base: $16,000 al mes nominal (menos impuestos).
tipo de puesto: tiempo completo, empleo presencial.
requisitos:
* mayor de 30 años.
* bachillerato técnico.
* 3 años de experiencia en manejo de reportes, control de incidencias, actividades administrativas, manejo de personal, logística.
* disponibilidad de horario.
ofrecemos:
* vales de despensa.
* fondo de ahorro.
* prestaciones de ley.
administrador de personal - cuautitlán izcalli
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.
sueldo: $10,000 - $10,000 al mes (se paga semanal).
requisitos:
* sexo indistinto.
* licenciatura en administración, recursos humanos, psicología o similar (pasante o en proceso de titulación).
* entre 25 y 30 años.
* vivir cerca de la zona cuautitlán izcalli.
actividades:
* manejo del personal (plantilla aprox 100 personas).
* ingreso de personal.
* entrega de uniforme.
* armado de expedientes (nuevos ingresos, activos y bajas).
* administrar permisos, faltas, incapacidades, asistencias (prépago).
interesados en postularse por este medio con cv y teléfono actualizado.
auxiliar de pre nómina y administrador de personal - zona industrial tlaxcala
tipo de puesto: tiempo completo.
sueldo: $15,000 - $16,000 al mes.
requisitos:
* experiencia mínima de 2 años en el puesto (indispensable manejo de pre nómina hc 3,000 y administración de personal).
* manejo de excel avanzado.
* edad: 30 a 42 años.
* licenciatura en contabilidad, administración afín.
funciones:
* control de la plantilla.
* alta de usuarios, imss y sistema.
* administración de personal.
* contratación y seguimiento de personal de nuevo ingreso.
* captura de incidencias, pre nómina y nómina, recibos y cierre de nómina.
* control del biométrico.
* elaboración de cartas patronales.
* seguimiento a incapacidades y proceso st7.
* seguimiento y control de auditorías de stps.
ofrecemos: sueldo competitivo a convenir.
pagos puntuales quincenales.
prestaciones de ley.
horario: lunes a viernes 9:00 a 7:00 horas, sábado de 9:00 a 1:00 hrs.
administrador de personal - campamento industrial tlaxcala
sueldo mensual: $13,000 brutos – pago quincenal.
prestaciones de ley.
actividades a realizar:
* control de altas.
* alta de personal en sistema e imss.
* elaboración de contratos.
* armado de expedientes.
* archivo físico y digital de expedientes.
* solicitud de tarjetas de alimentos y despensa.
* verificación de códigos postales fiscales.
* conciliación de sua y nómina.
* concentrado de sua mensual.
* envío de información para pago de sua.
* captura de cuentas bancarias.
* generación de cartas patronales, guardería, visa, fonacot.
* trato con el cliente.
horario: lunes a viernes 09:00 hrs / presencial.
tipo de ubicación: presencial.
administrador de personal - tlajomulco de zúñiga
sueldo base: $14,000 pesos brutos.
prestaciones de ley.
horario de lunes a viernes 8 am a 6 pm.
administrador de personal - san pedro de los pinos
tipo de puesto: tiempo completo.
sueldo: $15,000 - $20,000 al mes.
requisitos: experiencia mínima de 2 años como analista de administración de personal, a cargo de imss, nómina, finiquitos y expedientes de personal.
beneficios:
* sueldo competitivo.
* vales de despensa.
* bono por resultados.
* prestaciones de ley.
* contrato de planta, estabilidad de empleo, oportunidades de desarrollo, buen ambiente de trabajo.
horario: lunes a viernes 8am a 6pm; flexible para urgencias.
administrador de personal - traslados de vuelos
sueldo base: $10,000 neto mensuales.
prestaciones de ley.
beneficios:
* comedor con descuento.
* estacionamiento gratuito.
* apoyo para estudios.
funciones y responsabilidades:
* mantener actualizados los expedientes del personal.
* registrar y controlar incidencias de nómina (faltas, incapacidades, permisos).
* gestionar usuarios del personal en el sistema interno.
* elaborar reportes periódicos relacionados con los colaboradores.
* coordinar entrega de recibos de nómina y contratos laborales.
* apoyar en planeación y logística de eventos corporativos y capacitaciones.
habilidades y competencias requeridas:
* técnico en administración, licenciatura en administración, psicología, recursos humanos o afín.
* experiencia mínima de 1-2 años en puesto de recursos humanos.
* excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos.
* capacidad para analizar datos y tomar decisiones informadas.
* habilidades informáticas avanzadas en software de recursos humanos y bases de datos.
* manejo intermedio de herramientas de office.
tipo de puesto: tiempo completo; sueldo: $10,000 neto mensual; horario: lunes a viernes 9am a 6pm.
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