Consultor de capital humano
zapopan
objetivo del puesto:
contribuir al alcance de resultados clave de el negocio, gestionando de manera oportuna, asegurando el soporte, asesoría y solución de las necesidades para la geografía de capital humano acorde a la cultura de el grupo.
Funciones principales:
- conocer las necesidades de la alta dirección y proponer estrategias de recursos humanos que apoyen la consecución de los objetivos
- atender y solucionar de forma clara y eficaz las duda y necesidades reportadas por la geografía de capital humano
- reclutamiento - selección y contratación
- reclutamiento en campo y uso de plataformas
- habilitar y dar soporte a la operación, para generar un correcto desempeño de funciones y procesos
- brindar atención a los colaboradores con respecto a todos los procesos
- obtener y analizar los indicadores de gestión de soporte para toma de decisiones preventivas y oportunas ( manejo de excel al 80%)
oferta de valor:
- prestaciones de ley
- jornada de 8 horas de l a v / s - de 9 a 1:30
- plan de entrenamiento y desarrollo interno
- beneficios empleado