Objetivo: promover y proteger la salud de los colaboradores mediante la prevención y el control de enfermedades y accidentes, y la eliminación de los factores y condiciones que ponen en peligro la salud y la seguridad en el trabajo.
experiencia como médico laboral.
preferente: acls /bls funciones: 1.- administrar y asegurar la implementación del programa de salud ocupacional.
2.- administrar y atender las consultas médicas del personal empleado, sindicalizado y contratistas, y elaborar reportes de las misma.
3.- gestionar el seguimiento al personal incapacitado, para su pronta reincorporación al lugar de trabajo (st-2, st-7, st-9).
4.- comunicar a jefatura de seguridad, gerencia rh y dirección de planta los resultados de salud ocupacional y el avance en el programa, contando con su retroalimentación y solicitando apoyos y recursos necesarios para el logro de los objetivos.
5.- administrar y asegurar la gestión para el cumplimiento a la normatividad.
6.- administrar y controlar el inventario y los requerimientos de medicamento y material de curación para el consultorio y los botiquines internos.
7.- atención a emergencias médicas, realizar investigación de accidentes en conjunto con las áreas.